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Consultor(a) de Change Management Sênior - São Paulo

CLT (Efetivo)Presencial (Local)São Paulo-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Senior

Você na Confidencial (Apenas para Cadastrados):

Você terá a oportunidade de evoluir sua carreira na organização com o portfólio de serviços profissionais mais diversificado do mundo, atuando como Consultor(a) cargo no time de Organizacional Transformation. Na sua rotina, você irá:

  • Elaborar, acompanhar e executar planos de comunicação (briefing, criação e envio de comunicados).
  • Mapear e monitorar impactos organizacionais, conduzindo reuniões com stakeholders.
  • Definir estratégias e operacionalizar treinamentos, desde a concepção até a execução (material, logística e monitoramento de resultados).
  • Gerenciar iniciativas de ambiência interna para engajamento das equipes.
  • Atuar nos quatro pilares da gestão da mudança: comunicação, stakeholder management, treinamento e impactos.
  • Produzir reportes e indicadores relacionados às ações de Change Management.
  • Integrar com outras equipes, garantindo alinhamento e execução das estratégias.
  • Conduzir reuniões com stakeholders para alinhamento e acompanhamento das entregas.

Na Confidencial (Apenas para Cadastrados), buscamos pessoas que queiram gerar impactos positivos todos os dias. Impulsionamos talentos para que possam se desenvolver em um ambiente colaborativo, com times diversos e que tragam energia, empoderamento, interação e conexões. O nosso crescimento é exponencial porque os talentos que recrutamos possuem os nossos valores em suas essências.

Liderar o caminho, fomentar a inclusão, colaborar para mensurar impactos, servir com integridade e cuidar uns dos outros são pontos essenciais e inegociáveis para fortalecer ainda mais o nosso propósito.

Acreditamos na força dos talentos que preparamos. Eles transformam de fato, impactam organizações, impulsionam mais talentos e criam oportunidades. Que tal fazer parte da maior organização de serviços profissionais do mundo? Escolha seu impacto.

O que precisa para você se candidatar à vaga?

  • Graduação completa em Administração, Comunicação, Jornalismo, Psicologia ou áreas correlatas.
  • Experiência mínima de 3 anos em gestão de mudanças.
  • Inglês (avançado).
  • Conhecimento em elaboração e execução de planos de comunicação.
  • Conhecimento em mapeamento e acompanhamento de impactos organizacionais.
  • Conhecimento em gestão de treinamentos (concepção, logística e monitoramento).
  • Perfil com autonomia, habilidades de trabalho em equipe, dinamismo e iniciativa.
  • Capacidade de liderança e integração com diferentes áreas.

Esperamos você neste time!