* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Outros
Nível: Junior
Sobre a vaga:
- Realizar triagem de currículos e pré-seleção de candidatos;
- Agendar e conduzir entrevistas, aplicando testes e dinâmicas;
- Manter atualizado o banco de dados de candidatos;
- Apoiar a equipe de R&S no alcance da meta do setor;
- Realizar treinamento de integração quando houver a necessidade.
- Formação técnica ou superior em Gestão de Recursos Humanos, Psicologia ou áreas correlatas;
- Experiência na condução de processos seletivos para cargos operacionais, administrativos e de média liderança;
- Capacidade de trabalhar sob pressão, garantindo o cumprimento de prazos para fechamento de vagas;
- Habilidade para lidar com alto volume de demandas, mantendo organização e qualidade no recrutamento;
- Familiaridade com ferramentas de recrutamento (abler, indeed, redes sociais, hunting ativo);
- Boa comunicação e perfil consultivo, garantindo alinhamento eficaz com gestores e candidatos.
Descrição da oportunidade:
Área da vaga:
Administração, Operacional, Atendimento, Recursos Humanos, Psicologia
Nível da vaga:
Consultor
Seu contrato será:
PJ
Exclusiva PCD:
Não
Onde você vai trabalhar:
Edson Queiroz, Fortaleza - CE
Seus horários:
Segunda a sexta: 8h às 18h
Dois dias de home-office.
Benefícios:
Beneficio Flexível (VA/VR/VC) de R$ 300,00;
Bonificação por resultado;
Gympass;
Day off no dia do aniversário;
Descontos em empresas parceiras;
Salário:
R$ 2.200,00
Requisitos e qualificações:
Nível de escolaridade:
Graduação / Completo
Cursos de:
(Administração Organizacional/ Administração Financeira / Comunicação / Ética e Cidadania / Prevenção e Saúde / Inclusão Digital (Pacote Office) / Sociologia Empresarial / Direito Empresa/Recursos Humano)., Psicologia
Conhecimentos em informática:
Mobilidade:
Trabalhar no modelo híbrido (home-office/presencial),