* Salário: R$ 1.500 a R$ 3.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Vendas e Comercial
Nível: Junior
Junte-se à Nós!
Somos uma empresa que mantém a transparência e ética com o cliente, valorizando profissionais engajados com foco pela excelência.
Estamos em busca de um(a) Consultor de Vendas de Peças de Veículos - Ford Natal para fazer parte do nosso time!
Já pensou em trabalhar em uma empresa que é referência no mercado automotivo?
Com o nosso processo de expansão acelerado, estamos trazendo cada vez mais pessoas para fazerem parte do nosso time. Aqui, acreditamos que o crescimento do nosso negócio significa o crescimento da Nossa Gente.
Venha construir um futuro incrível conosco!
Responsabilidades e atribuições
- Realizar vendas de peças automotivas para clientes internos e externos, garantindo agilidade e assertividade no atendimento;
- Atender clientes, identificar necessidades e elaborar orçamentos de peças;
- Acompanhar pedidos, prazos de entrega e status das solicitações, garantindo a satisfação do cliente;
- Controlar o estoque físico e sistêmico, realizando entradas, saídas e inventários periódicos;
- Solicitar reposição de peças e acompanhar pedidos junto a fornecedores e/ou fábrica;
- Garantir a organização do almoxarifado e a acuracidade do estoque;
- Apoiar o setor de pós-vendas e a oficina, assegurando rapidez no fornecimento de peças;
- Manter registros atualizados em sistemas, assegurando controle e rastreabilidade das operações;
- Cumprir normas, processos internos e diretrizes da montadora e da empresa.
Requisitos e qualificações
- Ensino médio completo (desejável curso técnico ou superior em áreas correlatas);
- Conhecimento em informática (Word, Excel);
- Conhecimento básico em mecânica automotiva será um diferencial;
- Habilidade de atendimento ao cliente e negociação;
- Organização, atenção aos detalhes e controle de processos.
Informações adicionais
- Horário Comercial;
- Plano odontológico;
- Vale Alimentação;
- Vale Transporte;
- Programa de saúde emocional;
- Descontos em produtos do nosso portfólio;
- Educação corporativa;
- Plano de desenvolvimento profissional.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista Comportamental
- Etapa 3: Aplicação de testes
- Etapa 4: Entrevista com o Gestor
- Etapa 5: Pré-contratação
- Etapa 6: Contratação
Faça parte do nosso time!
Desde 1990, o Confidencial (Apenas para Cadastrados) tem se destacado pelo empreendedorismo e visão de futuro. Começamos nossa jornada no comércio de alimentos e, com o passar dos anos, expandimos nossos negócios para setores estratégicos, sempre em busca de novas oportunidades e crescimento.
Nossa trajetória inclui marcos importantes, como a expansão para o setor imobiliário em 2000, a aquisição da Concessionária Akane (representante da Mitsubishi Motors) em 2010, e a entrada no setor automobilístico com a compra das concessionárias Nikai (Nissan), Viva (Volkswagen) e, mais recentemente, a BYD | JRCA (representante da marca BYD), consolidando nossa presença no mercado de eletromobilidade. Em 2024, a marca Bajaj foi incorporada ao grupo, marcando nossa entrada no segmento de motocicletas.
Estamos em constante expansão e crescimento, e buscamos novos talentos que compartilhem nossa paixão por inovação e excelência. Se você está em busca de um ambiente dinâmico e desafiador, onde pode contribuir para o sucesso de uma empresa em constante evolução, venha fazer parte do nosso time!