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Consultor em Tecnologia II - Gestão de Contratos - São Bernardo do Campo - SP

CLT (Efetivo)Presencial (Local)São Bernardo do Campo-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Junior

Descrição e Responsabilidades:
Horário: De segunda a sexta-feira das 08h às 17h
Nível: Não Informado
Regime de contratação: Efetivo – CLT


Assessorar pesquisas aplicadas, desenvolvimento e validação de produtos, processos e protótipos, identificando e visitando clientes, participando de eventos para divulgar ações e realizar prospecção tecnológica, elaborando propostas técnicas e atuando como multiplicador para capacitar profissionais da rede SENAI, prestando serviços de assessoria técnica e tecnológica.

O QUE VOCÊ IRÁ FAZER:

Atuar na estruturação, análise e gestão de instrumentos contratuais vinculados a projetos tecnológicos, serviços técnicos e iniciativas de P&D&I, garantindo conformidade, clareza técnica e mitigação de riscos, em interface com áreas técnicas, administrativas e jurídica institucional.

Principais Atividades:

  • Elaborar, revisar e analisar contratos, minutas, termos aditivos e instrumentos de parceria;

  • Apoiar tecnicamente a estruturação de propostas comerciais sob a ótica contratual;

  • Realizar análise crítica de cláusulas, prazos, responsabilidades e riscos;
  • Acompanhar fluxos de formalização contratual até assinatura;
  • Interagir com áreas técnicas e jurídica para alinhamento de escopo e obrigações;
  • Apoiar na organização de indicadores e controles da área de gestão contratual.

***** Inscrições até o dia 26/03/2026*****


Requisitos:


Ensino superior completo.

Desejável pós-graduação.

Experiência em estruturação, análise e gestão de instrumentos contratuais vinculados a projetos tecnológicos, serviços técnicos e iniciativas de P&D&I.

Conhecimentos Específicos

  • Redação técnica e formal de documentos;
  • Noções de direito contratual aplicado ao ambiente corporativo;
  • Estruturação de instrumentos jurídicos e administrativos;
  • Pacote Office (ênfase em Word para estruturação documental);

Diferencial

  • Experiência prévia com contratos de prestação de serviços tecnológicos, projetos de inovação ou parcerias institucionais;
  • Vivência com análise de riscos contratuais;
  • Experiência com organização de fluxos, processos e indicadores da área.


O QUE ESPERAMOS DE VOCÊ NO DIA A DIA:

Soft Skills:

  • Visão estratégica e inovação tecnológica;
  • Curiosidade Científica;
  • Comunicação Assertiva;
  • Atenção aos Detalhes;
  • Organização e Gestão do Tempo;
  • Autonomia e Proatividade.
  • Postura consultiva junto às áreas interna
  • Comunicação clara e objetiva (oral e escrita);


ATENÇÃO! É IMPORTANTE VOCÊ SABER

A participação nas etapas do processo seletivo (como entrevistas, avaliações ou aulas-teste) poderá ocorrer de forma presencial ou online.

Caso alguma etapa seja realizada online, o acesso à internet e os equipamentos necessários são de responsabilidade da pessoa candidata. Relembramos também que eventuais falhas de conexão, de equipamentos ou a não visualização do e-mail de agendamento poderão impedir a realização e não haverá a possibilidade de reagendamento.

Toda comunicação será realizada exclusivamente por e-mail, por isso pedimos que você mantenha seus dados atualizados e verifique sua caixa de entrada, inclusive spam.

É permitida apenas uma inscrição por candidato(a). Se identificada, a qualquer momento, duplicidade de inscrição, caberá a exclusão do processo seletivo.

As datas das etapas podem ser agendadas com até 24h de antecedência.

Todos os inscritos no processo seletivo receberão o feedback positivo ou negativo, durante ou após o término do processo seletivo.

Caso haja alguma intercorrência, falha, necessidade de alteração nos dados de contato/currículo ou não recebimento da confirmação por e-mail no momento da inscrição, aconselhamos que o suporte da plataforma seja acionado.

Diversidade & Inclusão

Acreditamos que equipes diversas entregam resultados inovadores, possuem maior representatividade e maior impacto social. Por isso, convidamos profissionais de diferentes trajetórias, habilidades e perspectivas para enriquecerem o nosso ambiente de trabalho com suas experiências únicas.

Quer saber mais? Acesse os links abaixo:



Informações Gerais



Benefícios:
Assistência médica, Associação - AES e AESSP, Auxílio creche, Previdência privada, Programa de Apoio ao Empregado - Atendimento emocional, legal e financeiro, Seguro de Vida, Universidade Corporativa - Unindústria, Vale Refeição ou Alimentação - conforme carga horária e modalidade contratual, Vale-transporte