* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Outros
Nível: Junior
Vice-Presidência: CHIEF INFORMATION OFFICER
Diretoria: Arquitetura, Estratégia e Plataformas
Local de Trabalho: São Paulo
Estamos vivenciando uma transformação digital, e ter ferramentas e habilidades digitais e inovadoras são fatores fundamentais para a empresa atingir seus objetivos com sucesso. Como Consultor de Projetos, você vai ajudar a definir e construir a jornada digital da empresa através de desenvolvimento, habilitação e capacitação de novos processos, produtos, serviços, recursos e ferramentas, e principalmente com foco na experiência do cliente.
Responsabilidades e atribuições
Atuando como Consultor de Projetos / Designer Sênior você vai:
- Desenvolver materiais executivos, peças de comunicação, entre outros usando soluções criativas e inovadoras.
- Auxiliará a diretoria em demandas que envolvem edição, tratamento e finalização de imagens, apresentações e vídeos.
- Garantir o uso correto da identidade visual da diretoria, assim como a qualidade em todos os entregáveis na qual estará envolvido.
- Nortear os outros designers envolvidos na construção dos materiais, valida e sugere mudanças centradas nos usuários.
- Desenvolver materiais de vídeo.
- Gerenciar os envolvidos aproveitando o melhor de cada design a fim de entregar resultados consistentes para o cliente.
- Garantir que os trabalhos entregues estão coerentes, e mantem o foco na experiência do usuário.
- Capacidade de propor recomendações personalizadas, conectando as necessidades do nosso cliente com o planejamento estratégico da Vice-presidência de TI;
- Definir soluções para o produto ou problema, entender e utilizar os métodos mais adequados para esclarecê-los;
- Habilidade de comunicação para conduzir discussões entre diferentes equipes.
- Liderar reuniões com clientes para desenvolvimentos de estratégia para produtos
- Organizar encontros para liderança de pensamento
Requisitos e qualificações
- Obrigatório experiência em Figma
- Obrigatório experiência com design
- Desejável experiência com Canva, pacote adobe e power point avançado
- Visual thinking ( Criatividade para propor soluções inovadoras)
- Pós graduação em algum tema digital (Será Diferencial)
- Superior completo (áreas afins)
- Obrigatório experiência em softwares de edição de vídeo
- Diferencial trabalhos de Human Change Manegement
- Capacidade analítica para propor soluções e identificar oportunidades;
- Transparência e gestão à vista;
- Responsividade e responsabilidade;
- Liderança inspiradora e transformadora;
- Criatividade, inovação e ambidestria organizacional;
- Abordagem holística e pensamento sistêmico;
- Relacionamento interpessoal e conexão humana;
- Excelente comunicação oral e escrita para ambientes remotos ou não;
- Habilidade de negociação e mediação de conflitos;
- Forte habilidade para trabalho em equipe e colaboração;
- Curiosidade e atenção às tendências de mercado.
Informações adicionais
Na Vivo não medimos esforços em apoiar e valorizar nossos colaboradores! Não são apenas excelentes benefícios, mas também flexíveis. Veja o que ofereceremos* para você:
· Escolher o benefício ideal para você e seus dependentes, numa plataforma digital com diversas categorias de Academia, VR, VA, Auxilio Farmácia, Assistência Médica, Odontológica e Seguro de Vida;
· Celular corporativo. Sim, um smartphone novinho para você!
· Plano de voz e Dados ilimitado! Sim, ilimitado! O 5G da Vivo é até 10 vezes mais rápido!
· Uma oferta exclusiva da Vivo, com desconto especial em linha fixa, banda larga, TV e apps;
· Terá direito a receber Bônus ou PPR anual;
· Planejará seu futuro através do plano de Previdência Privada;
· Tem filhos? Terá direito a um subsídio para ajudar nas despesas com escola, creche ou babá;
· Viver em um ambiente que respeitará sua personalidade, seu estilo de se vestir, seu jeito de ser e poderá ser autêntico. #VemdeVocê
· Trabalhar remotamente até 3 vezes por semana. #Mobility
· Ter flexibilidade de horário;
· Aproveitar um dia de folga (Day off) para comemorar seu aniversário;
· Participar de um dos maiores programas de voluntariado corporativo para você transformar o mundo;
· Usufruir do nosso Programa de Desenvolvimento Educacional que oferece parcerias em instituições de ensino com desconto; certificações e cursos online;
· Potencializar sua carreira por meio do nosso Programa de Recrutamento Interno, no Brasil ou fora, afinal estamos presentes em mais de 17 países! #VivoMinhaCarreira
E tem muito mais! Mas, você tem que se candidatar para saber...
*De acordo com a política de elegibilidade determinada pela empresa.
#VEMPRAVIVO Todas as nossas vagas são elegíveis a pessoas com deficiência e/ou reabilitados. Temos uma cultura que valoriza a diversidade, as diferenças e o potencial das pessoas!
Veja o que ofereceremos* para você:
Na Vivo não medimos esforços em apoiar e valorizar nossos colaboradores. Não são apenas excelentes benefícios, mas também flexíveis.
• Escolher o benefício ideal para você e seus dependentes, numa plataforma digital com diversas categorias de Academia, VR, VA, Auxílio Farmácia, Assistência Médica, Odontológica e Seguro de Vida;
• Celular corporativo. Sim, um smartphone novinho para você!
• Plano de voz e Dados ilimitado! Sim ilimitado! Com a melhor rede móvel, ainda mais rápida com o 5G da Vivo!
• Uma oferta exclusiva da Vivo, com desconto especial em linha fixa, banda larga, TV e Apps;
• Terá direito a receber Bônus ou PPR anual;
• Planejará seu futuro através do plano de Previdência Privada;
• Tem filhos? Terá direito a um subsídio para ajudar nas despesas com escola, creche ou babá;
• Viver em um ambiente que respeitará sua personalidade, seu estilo de se vestir, seu jeito de ser e poderá ser autêntico. #VemdeVocê
• Trabalhar remotamente até 3 vezes por semana. #Mobility
• Ter flexibilidade de horário;
• Aproveitar um dia de folga (Day off) para comemorar seu aniversário;
• Participar de um dos maiores programas de voluntariado corporativo para você transformar o mundo;
• Usufruir do nosso Programa de Desenvolvimento Educacional que oferece parcerias em instituições de ensino com desconto; certificações e cursos online.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Triagem
- Etapa 3: Avaliação comportamental MAPA
- Etapa 4: Entrevista com RH
- Etapa 5: Avaliação Comportamental PPA (DISC)
- Etapa 6: Entrevista com Gestor
- Etapa 7: Validação Interna
- Etapa 8: Proposta
- Etapa 9: Contratação
Sobre nós
Somos uma empresa do Grupo Telefônica, líder em telecomunicações no Brasil. Trabalhamos com o propósito de Digitalizar para Aproximar pessoas, negócios e toda sociedade, construindo uma nação mais conectada e transformando a vida dos brasileiros. Buscamos ampliar a autonomia, a personalização e as escolhas em tempo real dos nossos clientes, colocando-os no comando da sua vida digital, com segurança e confiabilidade – tudo isso com a qualidade que só a Vivo tem.
Para que isso seja possível, lideramos um processo de transformação digital e estamos revolucionando nossa companhia de dentro para fora. Implementamos metodologias ágeis por toda a empresa, buscando nos conectar com as formas mais inovadoras e colaborativas de trabalho. Atuamos para fomentar um ambiente diverso e inclusivo, que estimula a criatividade, gerando inovação e aumentando o engajamento.
Acreditamos que a diversidade de pessoas, vivência, culturas, comportamentos, habilidades e atitudes é um diferencial, que reflete a sociedade em que vivemos. Temos um sólido programa interno, pautados nos pilares de Gênero, LGBTI+, Raça, PcD e 50+ para assegurar uma cultura mais inclusiva e um ambiente mais diverso e representativo. Somos uma empresa de tecnologia, inspirada na diversidade e na inovação, que oferece espaço para todos, apoia e acolhe as diferenças.
Acreditamos que o caminho para oferecer a melhor experiência ao nosso cliente começa pela boa experiência do nosso colaborador.
#VemPraVivo
