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Consultor SAP MM Sênior

CLT (Efetivo)Presencial (Local)VIPSão Leopoldo-RSEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Senior

Consultor SAP MM Sênior

Estamos buscando Consultor SAP MM Sênior para atuação em projeto SAP S/4HANA, com interação frequente com equipes nacionais e internacionais.

O profissional atuará principalmente no dia a dia da sustentação do ambiente S/4HANA, conduzindo análises e melhorias, além de apoiar o rollout da operação na China.

Responsabilidades e atribuições

  • Atuar como Consultor SAP MM Sênior em ambiente SAP S/4HANA;
  • Atuar na sustentação do ambiente, realizando análise e resolução de demandas do dia a dia;
  • Atuar em melhorias e evoluções dos processos de negócio;
  • Apoiar o planejamento e acompanhamento das atividades e entregas da frente MM;
  • Participar do rollout do SAP S/4HANA para a unidade da China;
  • Conduzir reuniões, alinhamentos e apresentações junto ao cliente;
  • Realizar levantamento, análise e desenho de soluções;
  • Manter relacionamento constante com equipes nacionais e internacionais;
  • Participar de discussões funcionais e técnicas com diferentes áreas e módulos;
  • Apoiar na análise das integrações do MM com os demais módulos SAP.

Requisitos e qualificações

  • Experiência sólida como Consultor SAP MM Sênior;
  • Experiência comprovada em projetos SAP S/4HANA;
  • Domínio dos principais processos e funcionalidades do SAP MM;
  • Experiência em sustentação e melhorias em ambientes SAP;
  • Conhecimento das integrações do MM com outros módulos SAP;
  • Conhecimento em SAP TM;
  • Conhecimento em SAP EWM, especialmente nos processos de Inbound;
  • Conhecimento em SAP DRC Inbound;
  • Inglês avançado ou fluente para conversação, com segurança para participar de reuniões, discussões e apresentações com equipes internacionais;
  • Boa comunicação e capacidade de relacionamento com o cliente;
  • Perfil autônomo, organizado e com capacidade de planejamento e condução das próprias atividades.

Informações adicionais

  • Alocação inicial: 6 meses, com possibilidade de continuidade conforme necessidade do projeto;
  • Contratação: Cooperativa ou Pessoa Jurídica (PJ);
  • Atuação em sustentação, melhorias e rollout SAP S/4HANA;
  • Projeto com interação frequente com equipes internacionais, incluindo o time da China;
  • Necessário ter disponibilidade e segurança para comunicação em inglês no dia a dia;
  • Perfil Sênior, com autonomia para conduzir sua frente de trabalho.
  • Modalidade hibrida: com vindas presenciais na unidade conforme necessidade do cliente.