* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Outros
Nível: Senior
Buscamos Consultor (a) SAP SD, para atuar em projeto de implantação S/4, Migração Greenfield e Brownfild, rollouts e upgrades.
Formato: Híbrido
Duração: Tempo Indeterminado.
Responsábilidades e Atribuições:
Conduzir a implementação, configuração e customização do módulo SAP SD de forma a atender as necessidades dos clientes e otimizar processos de gestão de materiais;
Garantir que as soluções atendam às expectativas dos clientes e das partes interessadas, de acordo com as necessidades do negócio;
Analisar e mapear processos de negócios para identificar oportunidades de melhoria;
Criar e revisar documentação funcional e técnica, garantindo a conformidade dos processos implementados com as necessidades de negócios;
Conduzir treinamentos para equipes internas e clientes, garantindo que os usuários saibam utilizar as funcionalidades do SAP SD de forma eficiente.
Participar da execução de projetos, como responsável pelo SAP SD, trabalhando em conjunto com equipes internas e clientes para garantir o sucesso da implementação.
Participar de projetos de melhorias e implantação S/4HANA;
Realizar entendimento do escopo do projeto e desenhar solução;
Realizar alinhamentos e negociações do desenho com cliente;
Executar as atividades de projeto de acordo com o planejamento: Desenho/detalhamento de soluções, configurações, testes, documentações, suporte ao cliente;
Suportar a preparação e realização dos testes integrados e de regressão aos usuários-chave e analistas de TI, para validação da solução implementada;
Elaborar as documentações requeridas pelo projeto: Configurações, testes, desenho/detalhamento de soluções, atas, especificações funcionais, apresentações, entre outros;
Treinar os usuários chaves e/ou analistas de TI;
Identificar oportunidades e propor soluções e melhorias;
Ser flexível e ter o discernimento para entender quando deve ou não abrir exceções;
Auxiliar no detalhamento de atividades requeridas;
Comunicar ativamente as ocorrências do projeto;
Buscar conhecimento necessário para garantir a melhor solução;
Mapear riscos técnicos do projeto;
Cumprir as normas e procedimentos da Fusion e seus clientes;
Realizar repasse de conhecimento para equipe AMS;
Criar documentação completa dos testes para liberação ao cliente;
Apoiar e orientar os usuários chave durante os ciclos de testes;
Oferecer suporte aos usuários no pós go-live como forma de apoio no processo de transição e operação;
Conduzir treinamentos e Workshops nas frentes de sua atuação;
Replicar conhecimento na frente em que atua.
Requisitos técnicos e skills comportamentais:
- Necessário sólida experiência no módulo SD comprovada em projetos anteriores;
Conhecimento do módulo em S/4HANA;
Experiência em Processos comerciais e logística;
Conhecimento em Business Partner (BP);
Conhecimento processos especiais: Intercompany, transferência entre centros (MM+SD), Subcontratação, Venda Entrega futura, Consignação, triangulação, MTO e variantconfiguration;
Conhecimento dos aplicativos no FIORI;
Conhecimento dos scope itens;
Conhecimento na metodologia activate;
Conhecimento em Localização Brasil;
Conhecimento GRC outbound e outras mensagerias como Mastersaf;
CockpitMigration/LTMC / LSMW;
Integrações com sistemas legados;
Conhecimento em ATP;
Conhecimento em determinação de lote;
Conhecimento na gestão de limite de crédito
Processo de NFS-e integrando com prefeituras;
Debug para funcionais.
Será um diferencial:
Academia de loc. Brasil;
Conhecimentos em LES;
Workflow flexível no processo de vendas;
Conhecimento em TM;
Conhecimento em CS;
Certificação SD;