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Controlador (a) de acesso (Guarujá)

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Guarujá-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Junior

A instituição está com vaga aberta para Controlador(a) de Acesso em Guarujá.


O profissional será responsável por controlar a entrada e saída de pessoas, zelar pela segurança e bom funcionamento do ambiente, realizar registros de visitantes e apoiar na organização e manutenção das áreas comuns, garantindo o cumprimento das normas internas e a tranquilidade no local.

Responsabilidades e atribuições

  • Acompanhar e monitorar a movimentação dos alunos nas dependências da escola, garantindo a segurança e o cumprimento das normas institucionais;

  • Apoiar os alunos nos horários de entrada, intervalo e saída, promovendo um ambiente seguro e acolhedor;

  • Atuar preventivamente na mediação de conflitos e comportamentos inadequados;

  • Zelar pela disciplina e pelo bom convívio entre os alunos, orientando-os com respeito e firmeza;

  • Comunicar ocorrências relevantes à coordenação pedagógica e à equipe administrativa;

  • Auxiliar na organização de filas, deslocamentos em grupo e demais atividades escolares que envolvam circulação de alunos;

  • Garantir o cumprimento dos horários escolares e colaborar para o bom funcionamento da rotina da escola;

  • Apoiar a equipe pedagógica em eventos, atividades externas ou internas, quando necessário.

Requisitos e qualificações

  • Ensino Médio completo;

  • Experiência prévia em funções similares (desejável, especialmente em ambiente escolar);

  • Boa comunicação, postura ética e empática no trato com crianças e adolescentes;

  • Perfil observador, responsável, proativo e firme na aplicação de normas;

  • Habilidade para mediação de conflitos e atuação preventiva;

  • Disponibilidade para atuar presencialmente no período integral em Guarujá.

Informações adicionais

• Vale-alimentação;

• Plano médico;

• Plano odontológico;

• Apoio à saúde mental por meio de nossos benefícios como a Care;

• Apoio à saúde física por meio de nossos benefícios como o TotalPass;

• Formação contínua por meio do Programa Multiplicadores.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista com Gente e Gestão
  3. Etapa 3: Entrevista com Liderança
  4. Etapa 4: Contratação