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Coordenação de Planejamento Financeiro

CLT (Efetivo)Presencial (Local)São Paulo-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 4.000 a R$ 7.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Financeiro e Contábil

Nível: Pleno

Aqui na ConstrutoraTenda , nosso propósito é claro: desafiar o impossível para que mais pessoas conquistem o seu lugar no mundo. Com 56 anos de história, somos uma empresa de capital aberto, presente em 9 estados, com mais de 5 mil colaboradores construindo o inimaginável todos os dias . Estamos entre as principais construtoras do Brasil no segmento de habitação econômica, atuando com programa Minha Casa Minha Vida, trazendo inovação, eficiência e foco em moradia digna e acessível.

Aqui, você encontra um ambiente que valoriza o aprendizado constante, o protagonismo e as relações simples e verdadeiras. Trabalhar na Tenda é viver desafios reais, com impacto direto na vida de milhares de famílias e também na sua própria trajetória.

Acreditamos que a diversidade e a inclusão tornam nosso time mais forte. Por isso, todas as nossas vagas também são destinadas a profissionais com deficiência (PcD), reforçando nosso compromisso com um ambiente plural, respeitoso e colaborativo.

👉 Agora queremos te contar mais sobre a vaga de Coordenação na área Planejamento Financeiro e como você pode construir o futuro junto com a gente.

#VemPraTenda

Responsabilidades e atribuições

  • Acompanhar o conjunto de metas da companhia, apurando periodicamente o cumprimento dos indicadores definidos e orientando planos de ação para o atingimento destas metas, por meio de análises estruturadas do resultado projetado (forecast) e do planejamento e execução de obras, de forma a garantir e subsidiar ações para o cumprimento das metas;
  • Supervisionar o fechamento de resultados mensal da companhia, orientando os analistas na elaboração das análises de variações frente ao planejado e propondo análises complementares para embasar a tomada de decisão da diretoria quanto ao cumprimento dos objetivos empresariais e eventuais correções de rotas quando forem necessárias;
  • Coordenar a elaboração do plano de negócios da companhia, disseminando as premissas acordadas para o exercício junto as áreas negócios e dar o devido suporte para que seja discutido de forma estruturada a melhor forma de alcançarem os objetivos corporativos, além de elaborar projeções financeira que ampararão o plano de negócios de longo prazo e as metas do próximo período;
  • Orientar e supervisionar a elaboração das apresentações corporativas para os mais diversos públicos (conselho, diretoria executiva e regional, gerentes) verificando as informações necessárias e garantindo a sua exatidão e as análises pertinentes para cada tema com o objetivo de informar e esclarecer o público a quem direciona o material nos seus mais diversos aspectos;
  • Desenvolver Propostas de melhorias nos relatórios existentes, seja o meio de automatização em Excel seja pela implementação de novas ferramentas de IA, com o objetivo de gerar mais eficiência na execução das atividades mensais, assim como garantir a qualidade e integridade das informações.

Requisitos e qualificações

  • Ensino superior em Administração de Empresas, Ciências Contábeis e áreas correlatas;
  • Mandatório conhecimento avançado em Excel;
  • Desejável experiências em processos de planejamento financeiro e/ou estratégico, focado em análises e modelagens financeiras;
  • Desenvoltura para apresentações;
  • Conhecimento em ferramentas de BI (desejável);

Informações adicionais

Benefícios Essenciais

  • Vale Refeição e Vale Alimentação , aqui você tem iFood Beneficios
  • Vale Transporte – Disponível para demais cargos;
  • TendaPrev;
  • Bônus anual conforme atingimento de resultados.

Saúde e Bem-estar

  • Plano de Saúde – O titular não paga mensalidade, apenas coparticipação por uso;
  • Plano Odontológico – Opcional;
  • Seguro de Vida;
  • Wellhub;
  • Dr. Alper – Consultas gratuitas com especialistas de diferentes áreas;
  • Programa Gestante e Licença Maternidade estendida;
  • Convênio Farmácia.

Qualidade de vida

  • Regime híbrido – 2x por semana home office;
  • Horário Flexível;
  • Folga de aniversário;
  • Alo Viva Bem – Canal exclusivo dedicado ao colaborador.

Carreira e Desenvolvimento

  • Plataforma de educação;​
  • Subsídio educacional.​

Para você e sua família

  • Auxílio creche para as mamães;​
  • Licença-paternidade estendida.​

Benefícios e Vantagens Extras

  • Desconto em apartamento da Tenda;​
  • Desconto em ingresso do Cinemark;​
  • Vale Natal.​

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista Gente e Gestão
  3. Etapa 3: Entrevista Gestor
  4. Etapa 4: Teste Aderência Ética
  5. Etapa 5: Proposta
  6. Etapa 6: Exame Médico
  7. Etapa 7: Contratação

DESAFIAMOS O IMPOSSÍVEL PARA VOCÊ CONQUISTAR O SEU LUGAR NO MUNDO.

Esse é o propósito que nos inspira e impulsiona todos os dias, desde 1969.


Somos uma das principais construtoras do Brasil no ramo de habitação econômica, por meio do programa Minha Casa, Minha Vida. Estamos listados no Novo Mercado, o mais alto nível de governança corporativa da B3 (para saber mais, acesse: https://ri.tenda.com/).


Atuamos em nove estados do país e já realizamos o sonho de mais de 180 mil famílias, provando que a conquista do primeiro imóvel é possível.


Vem com a gente no desafio de construir o lugar no mundo de muita gente?


#ConstruindoOInimaginável