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Coordenação Fiscal – Tributos Indiretos/Reforma tributária

CLT (Efetivo)Presencial (Local)São Paulo-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Junior

Profissional com sólida experiência na área tributária, com atuação estratégica e operacional em tributos indiretos, especialmente PIS e Cofins, apuração fiscal, conciliações contábeis, obrigações acessórias e suporte a auditorias e fiscalizações. Possui conhecimento aprofundado na legislação tributária vigente e legislação relacionada a reforma tributária, rotinas de fechamento fiscal mensal e anual, controle de pagamentos, compensações e análise de créditos tributários.

Atua com foco na governança dos processos fiscais, padronização de rotinas, mitigação de riscos, melhoria contínua e desenvolvimento de controles internos. Tem capacidade para liderar equipes, orientar analistas e assistentes, esclarecer dúvidas técnicas, revisar entregas fiscais e garantir conformidade com os prazos e requisitos legais.

Com visão integrada dos impactos da Reforma Tributária, contribui para a transição do modelo atual de tributação sobre o consumo para o novo cenário envolvendo CBS, IBS e Imposto Seletivo, apoiando a revisão de processos, parametrizações sistêmicas, adequações operacionais, cadastros fiscais, documentos fiscais, apuração e obrigações acessórias.

Possui perfil analítico, organizado e proativo, com senso crítico para identificação de riscos, oportunidades de melhoria e impactos fiscais nos negócios. Demonstra habilidade para interface com áreas como Contabilidade, Financeiro, Compras, Tecnologia, Jurídico, Auditoria e áreas operacionais, assegurando alinhamento técnico e suporte à tomada de decisão.

Responsabilidades e atribuições

  • Coordenar as rotinas de apuração, revisão e conciliação de PIS e Cofins, garantindo conformidade com a legislação e consistência das informações fiscais e contábeis.
  • Liderar a preparação da área para os impactos da Reforma Tributária, especialmente na transição de PIS/Cofins para CBS e demais reflexos nos processos fiscais.
  • Garantir a correta entrega de obrigações acessórias, como EFD-Contribuições, DCTF, PER/DCOMP e demais declarações aplicáveis.
  • Coordenar o controle de pagamentos, compensações, créditos tributários e revisões fiscais.
  • Apoiar auditorias internas, externas e fiscalizações, fornecendo informações, documentos e análises técnicas.
  • Revisar processos, cadastros, parametrizações sistêmicas e controles fiscais, buscando eficiência, padronização e redução de riscos.
  • Elaborar relatórios gerenciais, indicadores fiscais e análises para suporte à liderança.
  • Orientar e desenvolver a equipe fiscal, promovendo alinhamento técnico e melhoria contínua.

Requisitos e qualificações

  • Ensino superior completo em Ciências Contábeis, Administração, Direito ou áreas correlatas;
  • Experiência consolidada na área fiscal com foco em tributos indiretos;
  • PIS e Cofins cumulativo e não cumulativo.
  • EFD-Contribuições, PER/DCOMP, DCTF e demais obrigações acessórias.
  • Reforma Tributária, CBS, IBS, split payment e período de transição.
  • Conciliação contábil de tributos.
  • Fechamento fiscal mensal e anual.
  • Créditos tributários, retenções, compensações e pagamentos.
  • Sistemas fiscais e ERPs, como Synchro e Oracle.
  • Excel intermediário/avançado e elaboração de controles gerenciais.

Informações adicionais

  • Vale Refeição;
  • Vale Alimentação;
  • Assistência Médica (sem coparticipação);
  • Assistência Odontológica;
  • Seguro de Vida em grupo;
  • Programa de Remuneração Variável;
  • Previdência Privada;
  • Auxílio Creche;
  • Parceria com TotalPass;
  • Translado das estações Butantã e Pinheiros até a empresa.

⏰Horário de Trabalho: Segunda à Quinta das 08h00 às 18h00 e Sexta das 08h00 às 17h00 ⏰

  • 📍 Bairro: Jaguaré - Modalidade de trabalho 100% PRESENCIAL

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem e Seleção
  3. Etapa 3: Entrevista com RH
  4. Etapa 4: Entrevista com a Liderança
  5. Etapa 5: Contratação

Quem Somos

O Grupo Solví tem em seu DNA o compromisso de proteger o meio ambiente, trabalhando para atender as necessidades básicas da sociedade e se comprometendo em deixar um legado sustentável para as futuras gerações. Com segurança, qualidade nos serviços prestados, integridade, trabalho em equipe, inovação, responsabilidade socioambiental e parcerias, buscamos sempre as melhores práticas de mercado, ofertando soluções essenciais para vida.

Atuando nas áreas de tratamento, destinação e valorização de resíduos, contribuímos com o saneamento e com a saúde pública das cidades. Somamos mais de 60 UVSs - Unidades de Valorização Sustentável, no Brasil, Peru e Argentina, e cada uma delas, junto com a sua contribuição ambiental, nos permitirá ser uma rede capaz de mudar o futuro do planeta.