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Coordenador(a) Comercial – Confidencial (Jundiaí)

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Jundiaí-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 15.000 a R$ 30.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Vendas e Comercial

Nível: Gerente

Estamos em busca um(a) Coordenador(a) Comercial para liderar estratégias de prospecção, captação e relacionamento com alunos, fortalecendo a presença da marca no mercado educacional. É uma oportunidade confidencial para profissionais com perfil analítico, foco em resultados e habilidade para conduzir equipes de alta performance.

Responsabilidades e atribuições

  1. Coordenar o time comercial, garantindo o alinhamento às metas de captação, conversão e retenção de alunos;
  2. Desenvolver e acompanhar o planejamento comercial, com foco em desempenho, indicadores e crescimento sustentável;
  3. Gerenciar o funil de vendas, identificando oportunidades de melhoria e propondo ações estratégicas;
  4. Conduzir treinamentos, feedbacks e rituais de gestão para aprimoramento contínuo da equipe;
  5. Atuar em conjunto com Marketing, Atendimento e demais áreas, promovendo integração e qualidade no relacionamento com candidatos e alunos;
  6. Identificar parcerias estratégicas com empresas, escolas e instituições para ampliar a base de prospecção;
  7. Monitorar a concorrência e tendências do setor educacional, contribuindo com insights e propostas inovadoras;
  8. Garantir a excelência no atendimento e na jornada do futuro aluno, fortalecendo a reputação da instituição.

Requisitos e qualificações

  • Ensino superior completo em Administração, Marketing, Gestão Comercial ou áreas correlatas;
  • Experiência prévia em coordenação comercial, preferencialmente no segmento educacional;
  • Vivência com metas, indicadores, gestão de equipes e estratégias de vendas;
  • Capacidade analítica, organização e foco em resultados;
  • Excelente comunicação, liderança e habilidade para lidar com diferentes perfis de público;
  • Conhecimento de CRM e ferramentas de gestão comercial.

Informações adicionais

  1. Vaga confidencial;
  2. Contratação CLT;
  3. Atuação presencial em instituição de ensino superior.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevistas
  3. Etapa 3: Carta Proposta
  4. Etapa 4: Contratação