* Salário: R$ 18.000 a R$ 30.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Gerente
Como Coordenador(a) de Engenharia de Software na Confidencial (Apenas para Cadastrados), você será a liderança técnica e de pessoas à frente da nossa Plataforma de Meios de Pagamento.
Sua missão será acelerar a evolução da digitalização financeira da companhia, gerindo um pilar crítico para o nosso ecossistema e proporcionar experiências de pagamento fluidas para os nossos clientes e corretores.
Vem pra Confidencial (Apenas para Cadastrados)! 💙
Local de trabalho: Campos Elíseos - SP
Modelo de Trabalho: Presencial - 4x1
#Tecnologia #Liderança #BackendJava #MeiosDePagamento #Confidencial (Apenas para Cadastrados)💙
Responsabilidades e atribuições
- Coordenar a equipe de engenharia de plataforma, garantindo entregas consistentes, sustentáveis e alinhadas às necessidades do canal mobile;
- Atuar como facilitador técnico e organizacional para suportar os times da plataforma de meios de pagamento, garantindo estabilidade, performance e escalabilidade;
- Conduzir as rotinas de gestão (1:1s, feedbacks, acompanhamento de performance, evolução técnica e comportamental);
- Assegurar a adoção de boas práticas de engenharia de software, como clean code, automação de testes, CI/CD e observabilidade;
- Supervisionar a arquitetura e manutenção dos serviços backend;
- Trabalhar em parceria com produto, design e outras áreas técnicas para planejar e executar a evolução da plataforma;
- Promover uma cultura de excelência técnica, colaboração e aprendizado contínuo dentro da equipe.
Seu Desafio:
- Liderar o desenvolvimento e a manutenção da plataforma de pagamentos e camada de checkout.
- Garantir uma experiência de pagamento consistente, fluida e segura para clientes finais e corretores.
- Conectar a visão de negócio à execução técnica, assegurando alta disponibilidade e escalabilidade.
Requisitos e qualificações
- Graduação concluída em Ciência da Computação, Engenharia de Software, Sistemas de Informação ou áreas correlatas à tecnologia.
- Experiência na liderança técnica e gestão direta de times de engenharia, focando no desenvolvimento de pessoas e na entrega de projetos alta complexidade.
- Domínio em desenvolvimento de software focado em backend, com sólida experiência em Java.
- Experiência com arquitetura em nuvem (AWS) e ferramentas de integração (preferencialmente Mulesoft).
- Experiência com metodologias ágeis (Scrum ou Kanban), garantindo ritos eficientes e entregas contínuas.
- Comunicação assertiva para transitar entre o técnico e o negócio.
- Capacidade analítica para tomada de decisão sob pressão e em cenários ambíguos.
- Foco em resultados e melhoria contínua dos processos do time.
Diferenciais:
- Conhecimento em meios de pagamento (Gateways, Adquirentes, Conciliação).
- Experiência prévia em camadas de Checkout de E-commerces de alto volume.
- Certificações em Gestão Ágil ou Arquitetura de Software.
- Vivência em processos de modernização de legados ou integração de parques tecnológicos heterogêneos.
Informações adicionais
BENEFÍCIOS
Vale Alimentação e Refeição Flexíveis;
Plano de Saúde;
Plano Odontológico;
Wellhub e TotalPass;
Academia Bio Ritmo exclusiva para Colaboradores: no Complexo Matriz;
Participação nos Lucros - PLR;
Programa de Ações: Confidencial (Apenas para Cadastrados) em Ação: complementar à PLR até 2025;
Quadras de Areia e Poliesportiva: no Complexo Matriz;
Vale-Transporte;
Serviços de Transporte de Vans; disponibilizadas nas principais estações de acesso à Confidencial (Apenas para Cadastrados) (Luz, Barra Funda, Santa Cecília e Júlio Prestes);
Licença Parental Estendida: até 40 dias para todas as configurações familiares;
Licença Maternidade Estendida de 6 meses.;
Ambulatório Médico com Especialidades: no Complexo Matriz e Barra Funda;
Auxílio creche ou babá;
Seguro de Vida;
Previdência Privada - Confidencial (Apenas para Cadastrados)Prev;
Desconto em Produtos e Serviços;
Bolsa de estudos: Reembolso para graduação, pós ou MBA;
Corridas mensais: subsídio para as principais corridas de ruas de São Paulo
Reembolso para idiomas (inglês ou espanhol);
Teatro Confidencial (Apenas para Cadastrados): sessões exclusivas para Colaboradores;
Biblioteca;
Sala de descanso: no completo Matriz
Salão de jogos: no complexo Matriz
Serviços de massagem e podologia: no completo Matriz
Local de trabalho: Campos Elíseos - SP
Modelo de Trabalho: Presencial - 4x1
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Triagem
- Etapa 3: Entrevista RH
- Etapa 4: Entrevista Gestor(a)
- Etapa 5: Assessment
- Etapa 6: Case
- Etapa 7: Entrevista Business Partner
- Etapa 8: Contratação
Na Confidencial (Apenas para Cadastrados), Você Importa!
A Confidencial (Apenas para Cadastrados) é muito mais que uma seguradora: é um ecossistema gigante que utiliza tecnologia para criar soluções, através de quatro verticais de negócio: Confidencial (Apenas para Cadastrados) Bank, Confidencial (Apenas para Cadastrados) Saúde, Confidencial (Apenas para Cadastrados) Seguro e Confidencial (Apenas para Cadastrados) Serviço. A reputação e o reconhecimento conquistados ao longo de mais de 7 décadas reforçam o tamanho da Confidencial (Apenas para Cadastrados), uma empresa referência em negócios, feita para e por pessoas.
Aqui, bate no peito de 13 mil colaboradores o orgulho de fazer parte de uma organização sólida e ética, que transforma sonhos em realidades fantásticas para os nossos mais de 15,8 milhões de clientes. São mais de 101 sucursais e escritórios regionais em todo o Brasil.
O aprendizado faz parte do nosso DNA, e aqui, você terá incentivos, ferramentas e gente boa para você aprender e crescer, a cada dia, um ambiente de acolhimento e segurança, onde cada um possa ser e se orgulhar de quem se é, promovendo um espaço de respeito e vivendo de forma integral e com bem-estar, em uma empresa genuinamente humana.
DIVERSIDADE & INCLUSÃO NA Confidencial (Apenas para Cadastrados)
Aqui na Confidencial (Apenas para Cadastrados), valorizamos a diversidade e acreditamos que um time plural é imprescindível para o desenvolvimento de todo o nosso negócio, da sociedade, e de cada pessoa, pois entendemos que cada indivíduo é único na construção de um ambiente mais inovador e inclusivo. Juntos, trabalhamos diariamente para construirmos um espaço seguro, livre e acolhedor, com mais pluralidade e respeito. Por isso, incentivamos fortemente a inscrição de mulheres, de pessoas negras e indígenas, de pessoas com deficiência e de pessoas LGBTQIA+ em todas as nossas vagas.
