* Salário: R$ 18.000 a R$ 30.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Gerente
Planejar, coordenar e executar as estratégias de marketing da empresa, fortalecendo a marca, aumentando a geração de oportunidades comerciais, ampliando a presença institucional da Rede JS Peças e apoiando diretamente os objetivos estratégicos e de crescimento do negócio.
Responsabilidades e atribuições
- Coordenar as ações de marketing institucional e comercial da empresa;
- Desenvolver campanhas de fortalecimento de marca, vendas e relacionamento com clientes;
- Gerenciar calendário de campanhas, eventos, feiras e ações promocionais;
- Acompanhar indicadores de desempenho das campanhas e apresentar resultados à diretoria;
- Criar estratégias para fortalecimento da presença digital e engajamento nas redes sociais;
- Apoiar ações comerciais e campanhas de sell out junto às filiais;
- Coordenar produção de materiais institucionais, promocionais e comunicados internos;
- Desenvolver estratégias de marketing voltadas ao segmento automotivo e autopeças;
- Atuar diretamente com o CEO no desenvolvimento de projetos estratégicos da companhia;
- Apoiar a organização e divulgação de eventos corporativos e ações de networking;
Requisitos e qualificações
- Ensino superior completo em Marketing, Publicidade e Propaganda, Administração ou áreas correlatas;
- Experiência com gestão de marketing e liderança de equipes;
- Vivência com marketing digital, branding, eventos e campanhas comerciais;
- Conhecimento em ferramentas de mídia social, tráfego, métricas e comunicação;
Informações adicionais
Benefícios: Salário+ VA (R$700) + Plano de Saúde e Odontológico + Seguro de Vida, WellHub (Antigo GymPass), Day Off (Folga no aniversário).
Horário de trabalho: Segunda a sexta, das 08h às 18h e aos sábados, das 08h às 12h.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista com RH
- Etapa 3: Entrevista Técnica
- Etapa 4: Contratação
Rede Confidencial (Apenas para Cadastrados)
Já são mais de 30 anos de estrada, construindo uma história com base na ética e no respeito, em todos os níveis de relacionamento de trabalho ou comercial. Um compromisso de estar sempre ao seu lado, cliente, resolvendo juntos os problemas, criando soluções, encontrando rotas alternativas.
Nessa trajetória, assumimos um papel de referência na venda de peças para veículos pesados (ônibus, caminhões, picapes e máquinas agrícolas) e hoje trabalhamos um portfólio com aproximadamente 200 marcas, desde produtos nacionais até importados, sempre com os melhores fornecedores do mercado.
Estamos presentes em 15 estados, num total de 23 filiais espalhadas pelo país, com mais de 500 colaboradores e 80 mil clientes ativos por ano. Trabalhando com as principais marcas, movimentamos mais de 17 mil itens por mês de estoque na curva ativa e 12 mil itens por mês de venda.
Nesse tempo todo de estrada, percebemos que sozinho ninguém chega a lugar algum, por isso pautamos nosso relacionamento com clientes com base em nossa missão e valores.
Missão: Missão: Servir de forma sustentável com excelência operacional, através da reposição de peças, proporcionando solução e segurança aos nossos clientes.
Visão: Ter abrangência nacional, sendo líder na atuação local, destacando-se pela agilidade e venda consultiva.
Valores: Relacionamento, Respeito, Conhecimento Técnico, Fazer acontecer, Ética e Transparência, Foco na satisfação
dos clientes.
A gente resolve junto.
