Coordenador(a) de Pré-Vendas Outbound

* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Gerente

Pipeline forte não nasce por acaso. Nasce de estratégia, disciplina e uma prospecção que acontece todos os dias. Se você acredita que um outbound de alta performance é construído com método, gestão e desenvolvimento de pessoas, então já temos algo em comum.

Na V4 Company, crescemos com processos bem estruturados, decisões orientadas por dados e pessoas que transformam metas em resultados. Se você é apaixonado por vendas consultivas, liderança comercial e construção de operações previsíveis, essa oportunidade pode ser o seu próximo desafio.

Sua missão:

Como Coordenador(a) de Pré-Vendas Outbound, você será responsável por liderar a operação de SDRs outbound, garantindo uma prospecção ativa consistente, previsível e escalável. Seu desafio será desenvolver o time, acompanhar indicadores, otimizar processos e assegurar que a geração de reuniões qualificadas contribua diretamente para o crescimento da receita da empresa.

Principais responsabilidades:

• Liderar, desenvolver e acompanhar o desempenho do time de SDRs Outbound;

• Garantir a execução disciplinada das cadências de prospecção ativa;

• Conduzir rituais de gestão, alinhamentos, feedbacks e sessões de coaching 1:1;

• Monitorar todo o funil de pré-vendas, identificando gargalos e oportunidades de melhoria;

• Analisar métricas como taxas de conversão, produtividade, utilização do CRM e geração de reuniões qualificadas;

• Avaliar calls, e-mails, mensagens e abordagens comerciais para evolução contínua da equipe;

• Assegurar a correta aplicação das metodologias de qualificação (BANT, SPICED e similares);

• Estruturar planos de ação para aumento de conversão e produtividade;

• Apoiar o planejamento de capacidade, metas e forecast da operação outbound;

• Trabalhar de forma integrada com Marketing e Vendas para fortalecer a geração de pipeline;

• Padronizar processos e contribuir para a escalabilidade da operação comercial.

Requisitos:

• Ensino Superior completo em Administração, Marketing, Gestão Comercial ou áreas correlatas;

• Experiência anterior liderando equipes de SDR ou Pré-Vendas Outbound;

• Vivência sólida com prospecção ativa (cold call, cold email e social selling);

• Conhecimento em metodologias de qualificação como BANT, SPICED ou similares;

• Experiência com CRM e ferramentas de gestão de cadência;

• Capacidade analítica para acompanhamento de KPIs, métricas e indicadores comerciais;

• Experiência com coaching, desenvolvimento de pessoas e gestão por performance;

• Boa comunicação, organização e perfil orientado a resultados.

Será um diferencial:

• Experiência em empresas de alto crescimento (scale-up);

• Vivência com planejamento de capacidade, forecast e gestão por OKRs;

• Conhecimento em ferramentas de automação de prospecção.

O que oferecemos:

🧠 V4 University + mentorias constantes para acelerar seu desenvolvimento

📚 Staage: Plataforma referência em Marketing e Vendas

🧩 Reservatório de Dopamina: Conteúdos e iniciativas voltadas à performance e desenvolvimento pessoal

🌎 English Pass: Incentivo ao desenvolvimento do inglês

🎓 Parcerias com Mackenzie e Wyden: Descontos em graduação e pós-graduação

✈️ OnHappy: Descontos corporativos em viagens e hospedagens

🚀 Partnership: Oportunidade de crescimento societário através de performance e geração de resultados

Após 90 dias:

🏋️ Wellhub

🍔 iFood Benefícios flexivel de R$ 350

⭐ Starbem: Telemedicina, terapia, suporte nutricional e acompanhamento psicológico

Se você gosta de construir times de alta performance, acredita no poder da prospecção estratégica e quer liderar uma operação que impacta diretamente o crescimento da empresa, queremos conhecer você!🚀