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Coordenador(a) de Risco e Governança - Mooca, SP

CLT (Efetivo)Presencial (Local)São Paulo-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Gerente

Sobre nós:

Com mais de 70 anos de história e o olhar voltado para o futuro, somos movidos pelo propósito de construir jeitos mais humanos e prazerosos de viver coletivamente nas cidades. Na Confidencial (Apenas para Cadastrados), acreditamos que viver é um ato coletivo, por isso colocamos as pessoas no centro da jornada e usamos a tecnologia com empatia para simplificar processos e fortalecer conexões. Mais do que administrar imóveis e condomínios, cultivamos vínculos que transformam o cotidiano e regeneram a vida nas cidades. Se você busca um ambiente que valoriza o bem-estar, a colaboração, a diversidade e a inovação com propósito, aqui é o seu lugar. Confidencial (Apenas para Cadastrados). Viver une.

Sua missão aqui será:

Coordenar o desenvolvimento do programa de integridade do Grupo Confidencial (Apenas para Cadastrados), zelando pela implementação e cumprimento das políticas pertinentes para garantir a atuação ética e em conformidade com o ambiente regulatório interno e externo, bem como com a estratégia da empresa. Identificar, avaliar e mitigar riscos operacionais e reputacionais do grupo.

Responsabilidades:

  • Atuar na gestão de riscos operacionais, jurídicos e reputacionais, detectando, avaliando e mitigando riscos do grupo econômico.
  • Ser a interface com o DPO e implementar o programa de governança e proteção de dados.
  • Elaborar, revisar e atualizar políticas, código de conduta e padrões de processos, alinhados aos valores, ética e compliance.
  • Garantir o cumprimento das normas legais e regulatórias aplicáveis à atividade do grupo.
  • Orientar áreas de negócios em relações contratuais seguras e equilibradas, elaborando e aprovando cláusulas (imobiliário, confidencialidade, LGPD e compliance).
  • Supervisionar processos internos, acompanhar auditorias e conduzir/acompanhar investigações internas.
  • Promover a cultura de compliance por meio de treinamentos e disseminação de princípios éticos.
  • Apoiar áreas de negócio como clientes internos, prestando orientações jurídicas, recomendações técnicas e suporte em procedimentos.
  • Gerenciar contratos, elaborar cláusulas padrões, realizar due diligence e atuar na prevenção a fraudes.
  • Avaliar a qualidade técnica de documentos e procedimentos operacionais, garantindo segurança e conformidade.
  • Evoluir a gestão e controle de riscos, incluindo matriz de materialidade.
  • Identificar descumprimentos legais, propor ajustes preventivos e evitar prejuízos ao grupo.
  • Dar suporte técnico às operações, inclusive indicando treinamentos específicos.
  • Participar de comitês decisórios e colaborar na formação de conhecimento da equipe.

Requisitos:

  • Ter experiência na implementação de programas de integridade.
  • Em especial ter conhecimentos em direito civil, risco e governança, direito digital e LGPD
  • Desejável: Conhecimento de direito imobiliário, pós graduação ou curso técnico de governança e segurança da informação.
  • Formação superior completa em direito.
  • MBA, Especialização, Mestrado ou pós-graduação em compliance, risco e governança.
  • Necessário OAB ativa.

Jornada:

  • De 2ª a 6ª feira das 8h30 às 18h00 com intervalo de 1hora.
  • Atuação no formato híbrido (3 dias presenciais e 2 dias home office).

Local:

  • Confidencial (Apenas para Cadastrados) I Av. Paes de Barros, 960 - Alto da Mooca.

Regime de Contratação:

CLT ou PJ


Conhecimentos e Habilidades necessárias:

Complience, Gestão de riscos, LGPD, Direito Digital, Risco e Governança, Direito Imobiliário, Contratos


Benefícios:

Auxílio Creche, Plano Odontológico, Plano de Saúde, Seguro de Vida, Vale Refeição, Vale Transporte, Parceria com Universidades, Parceria com PetShops, Parceria com Colégios, Premiação por indicação de candidatos para vagas


Departamento:

Administrativo