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Coordenador(a) de Segurança do Trabalho

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Paranaguá-PREmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Gerente

Nascemos em 2017 com o propósito de ser a melhor empresa de saneamento para o Brasil.


Hoje, estamos presentes em diversos municípios e estados brasileiros, com o objetivo de contribuir para que o país alcance a universalização dos serviços de água e esgoto.

Nosso modelo de negócios consiste em concessões e parcerias público-privadas (PPPs). Somos uma das principais companhias de saneamento do país, inserida na vida de comunidades de diferentes portes e atendendo milhões de pessoas.

Inovação, sustentabilidade, geração de valor e foco na satisfação do cliente fazem parte da nossa cultura organizacional. Venha fazer parte dessa transformação com a gente!


Local de Atuação: Paranaguá, PR (Paranaguá Saneamento)

Responsabilidades e atribuições

  • Coordenar a equipe no acompanhamento da instalação de equipamentos de segurança na operação, acompanhar perícias técnicas para levantamento de riscos e aplicação de medidas corretivas, assim como, avaliar laudos técnicos, emitir pareceres e relatórios de atividades, procedendo com a orientação técnica, assegurando o cumprimento do disposto nas Normas Regulamentadoras – NRs e Códigos Sanitários;
  • Coordenar o funcionamento da CIPA (Comissão Interna de Prevenção de Acidentes), garantindo o atendimento à legislação vigente;
  • Realizar vistoria objetivando o cumprimento de disposições legais e regulamentares, relacionadas à segurança e à medicina do trabalho;
  • Acompanhar o DDS (Diálogo Diário de Segurança), ministrar palestras e treinamentos de acordo com a necessidade, reportando ações através do controle de indicadores, seguindo às normas e procedimentos da companhia;
  • Elaborar e propor as medidas necessárias visando a implementação do Programa de Prevenção de Riscos Ambientais na companhia;
  • Instruir a equipe sobre a execução do trabalho seguro, avaliar e inspecionar as condições de trabalho, determinando o uso de EPIs (Equipamentos de Proteção Individual);
  • Elaborar e monitorar os indicadores de Saúde e Segurança do Trabalho, controlando os sistemas e softwares de indicadores e controle documental;
  • Promover o atendimento e cumprimento das normas e procedimentos Sustentabilidade (Qualidade, Segurança, Meio Ambiente e Saúde);
  • Coordenar a área sob sua responsabilidade, assegurando a correta administração de recursos financeiros, administrativos e de pessoal.

Requisitos e qualificações


  • Ensino Superior em Segurança do Trabalho (tecnólogo), Engenharia de Segurança do Trabalho e correlatas.
  • CNH B definitiva

Desejável:

  • Conhecimento em Normas Regulamentadoras da área de infra-estrutura
  • Pacote office avançado
  • Habilidades em Gestão de Pessoas

Na Confidencial (Apenas para Cadastrados), valorizamos a diversidade em todas as suas formas e promovemos uma cultura ética, respeitosa e inclusiva. Como empresa e como equipe, buscamos a equidade e acolhemos a pluralidade de identidades — de gênero, pessoas com deficiência (PcD), população LGBTQIAPN+, étnico-racial, religiosa e geracional. Acreditamos na força de cada pessoa para gerar transformação. Junte-se a nós nessa jornada de mudança.

Informações adicionais

✨ Nossos Benefícios

Aqui, cuidamos das nossas pessoas em todas as etapas da sua jornada como colaborador. Conheça o que oferecemos:

🩺 Saúde, bem-estar e qualidade de vida

• Plano de Saúde extensivo aos dependentes

• Plano Odontológico extensivo aos dependentes

• Serviço de Telemedicina

• Programa de Saúde Emocional com atendimento psicológico gratuito

• Vacina da gripe anual sem custo para os colaboradores

• Programas de prevenção e cuidados com a saúde com acompanhamento de portadores de doenças crônicas e estímulo de hábitos saudáveis

• Acesso à rede credenciada de estabelecimentos diversos, como academias e estúdios (TotalPass)

• Rede de parcerias e descontos em produtos e serviços

• Programas internos de qualidade de vida: Mente Leve (para de saúde emocional), Convivendo (acompanhamento de colaboradores portadores de doenças crônicas) e o Enxuga (programa de estímulo de hábitos saudáveis) e Melhor Maternidade (acompanhamento de colaboradoras e dependentes gestantes, e crianças até 2 anos)

• Seguro de Vida

👨‍👩‍👧‍👦 Família e Apoio Pessoal

• Licença maternidade (180 dias) e paternidade (20 dias) estendida

🍽️ Alimentação

• Vale alimentação

• Refeitório ou vale-refeição (conforme operação)

• Voucher especial de Natal (em cesta ou cartão alimentação/refeição, dependendo da unidade)

🚍 Mobilidade

• Vale Transporte ou estacionamento (conforme política interna e localidade da vaga)

💰 Incentivos Financeiros

• Salário compatível com o mercado

• PLR – Participação nos Lucros e Resultados

• Empréstimo Consignado

📚 Desenvolvimento e Carreira

• Universidade Corporativa com trilhas de aprendizagem

• Programas de mentoria pontuais

*Os benefícios podem variar de acordo com a unidade, cargo ou regime de contratação, seguindo critérios de elegibilidade, entraremos em detalhe.

Local de Trabalho

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem
  3. Etapa 3: Entrevista RH
  4. Etapa 4: Entrevista Gestor
  5. Etapa 5: Carta Proposta
  6. Etapa 6: Contratação

VENHA TRABALHAR COM A GENTE!

⚡Em 2017, nascemos com um propósito:ser a MELHOR empresa de saneamento PARA o Brasil.


Desde então, nos consolidamos como uma das principais empresas do setor no país e estamos presentes em seis estados brasileiros (Alagoas, Mato Grosso, São Paulo, Paraná, Rio de Janeiro e Sergipe), beneficiando milhões de pessoas por meio de nossas concessões e parcerias público-privadas. Atuamos com o compromisso de proporcionar mais qualidade de vida e saúde à população atendida, por meio de um trabalho responsável e de excelência no fornecimento de água tratada e nos serviços de coleta, afastamento e tratamento de esgoto.


Mais do que uma atividade empresarial, encaramos a universalização do saneamento básico como um compromisso de larga escala com a vida, com as pessoas, com o meio ambiente, com nossos parceiros e com o desenvolvimento sustentável do Brasil. Esse propósito guia nossas decisões e reforça, todos os dias, o nosso compromisso em cada gota.


O nosso jeito de ser é marcado por um DNA inovador, que promove um ambiente acolhedor, respeitoso e repleto de aprendizados, gerando impacto positivo na sociedade. A valorização e o respeito às diferenças fazem parte da nossa cultura, promovendo uma atuação ética, inclusiva e um ambiente psicologicamente seguro para mulheres, pessoas com deficiência, pessoas negras, pessoas LGBTQIA+, independentemente de crenças, idade ou qualquer outro marcador social ou identitário. Buscamos equidade e respeito em nossas equipes e acreditamos na força de cada individualidade para gerar transformação. Já somos mais de 2.800 colaboradores e seguimos com perspectivas de ir ainda mais longe.


Você já se perguntou qual é o seu propósito e que história deseja escrever para a sua vida e carreira? Sempre sonhou em ter um papel protagonista e impactar positivamente a vida de milhares de pessoas? Aqui, você pode fazer parte dessa transformação.




#VemSerIguá 💧

Vamos construir um futuro melhor, Confidencial (Apenas para Cadastrados).