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Coordenador(a) de Treinamento e Desenvolvimento

CLT (Efetivo)Presencial (Local)São Paulo-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Gerente

Sobre a área:
A área de Recursos Humanos atua como parceiro estratégico das áreas de negócios, oferecendo soluções de alta qualidade alinhadas à nossa cultura, com o objetivo de impulsionar os resultados da organização.
A posição tem como objetivo compor o time de TD, responsável por desenvolver e implantar as iniciativas de Treinamento, Desenvolvimento e Performance em todas as Áreas do Banco. Os processos que o time lidera são extremamente dinâmicos, o que garante um ambiente de aprendizado e propício para novas ideias.

No seu dia a dia:
  • Desenvolver, em parceira com nossos instrutores internos, estratégias de treinamentos aderentes às necessidades do negócio;
  • Desenvolvimento e implementação de estratégia, governança e iniciativas de Diversidade Inclusão;
  • Pesquisa de Engajamento;
  • Jornada do Colaborador;
  • Fornecer informações para desenvolvimento de KPIs, NPs e relatórios que suportem as tomadas de decisão em conjunto com o time de Analytics;
  • Garantir otimização e melhoria contínua dos processos e produtos da área, buscando melhores práticas de mercado, agilidade, simplicidade e trazendo inovação para o dia-a-dia.
Esperamos de você:
  • Formação completa, preferencialmente em Administração, Psicologia e áreas correlatas;Inglês intermediário;
  • Conhecimento Avançado em Excel e Power Point;
  • Capacidade de concentração e de atendimento a múltiplas demandas;
  • Habilidade na comunicação oral e escrita;
  • Proatividade.
Benefícios:
  • Participação nos Lucros e Resultados (PLR);
  • Auxílio Alimentação e Refeição;
  • Plano Médico;
  • Plano Odontológico;
  • Auxílio Creche/Babá;
  • Vale Transporte;
  • WellHub;
  • TotalPass;
  • Programa de Apoio Pessoal (EAP);
  • Planos por adesão como Previdência Privada e Seguro de Vida;
  • Desconto em Farmácia;
  • Programa de Nutrição;
  • Programa de Gestantes;
  • Licença Maternidade e Paternidade Estendida – empresa Cidadã