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Coordenador(a) Jurídico

CLT (Efetivo)Presencial (Local)São Paulo-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 25.000 a R$ 50.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Jurídico

Nível: Gerente

🚀 Buscamos pessoas candidatas que gostem de assumir desafios.


Buscamos um(a) Coordenador(a) Jurídico(a) para atuar de forma estratégica e operacional na gestão das atividades jurídicas da companhia. Esse(a) profissional será responsável por liderar a equipe, estruturar processos, apoiar projetos de automação e sistemas jurídicos, além de garantir a qualidade técnica, o cumprimento de prazos e o alinhamento das soluções jurídicas às necessidades do negócio. Você terá papel relevante na interface com áreas internas, stakeholders e escritórios externos, contribuindo para a mitigação de riscos e a tomada de decisão estratégica.


👥 Profissionais com Deficiência e/ou Reabilitados, Seu Talento é Precioso para Nós!


Estamos comprometidos em construir um banco de talentos diversificado e inclusivo. Acreditamos que a verdadeira inovação nasce da diversidade e inclusão. A nossa missão é simplificar a vida com tecnologia e conectividade, e para isso, valorizamos cada indivíduo que contribui para o nosso sucesso.


🌱 Cultivamos um Ambiente de Crescimento:


Relacionamento interpessoal valorizado.

Determinação para atingir resultados.

Transparência em todas as nossas ações e comunicações.

Responsabilidades e atribuições

  • Coordenar as atividades da equipe jurídica, distribuindo demandas, orientando tecnicamente, acompanhando desempenho, prazos e qualidade das entregas;

  • Liderar projetos estruturantes, incluindo implantação de sistemas jurídicos (Contencioso e Contratos) e automação de processos e procedimentos;

  • Analisar, elaborar e revisar contratos, pareceres, relatórios, políticas internas e demais documentos jurídicos;

  • Atuar como elo entre o Jurídico e as demais áreas da empresa, promovendo soluções alinhadas aos objetivos do negócio;

  • Prestar consultoria jurídica preventiva, garantindo conformidade legal em procedimentos internos e externos;

  • Supervisionar demandas contenciosas, judiciais e administrativas, atuando em parceria com escritórios externos quando aplicável;

  • Monitorar prazos legais, estruturar indicadores e elaborar reportes executivos para a liderança;

  • Acompanhar mudanças legislativas, regulatórias e jurisprudenciais relevantes;

  • Conduzir treinamentos jurídicos internos e disseminar boas práticas.

Requisitos e qualificações

  • Formação superior completa em Direito, com registro ativo na OAB;

  • Pós-graduação em Contratos, Processo Civil ou Processo do Trabalho;

  • Conhecimento técnico consistente em Contratos e Contencioso Geral;

  • Vivência em gestão de equipes e relacionamento com stakeholders internos e externos;

  • Habilidade em negociação e comunicação com diferentes níveis hierárquicos;

  • Conhecimento em sistemas jurídicos, automação de processos e ferramentas de análise de dados;

  • Capacidade de estruturar, analisar e interpretar indicadores de performance (KPIs).


Perfil Comportamental

  • Visão estratégica e perfil analítico;
  • Forte senso de responsabilidade e organização, com foco em cumprimento de prazos;
  • Capacidade de autogestão e tomada de decisão;
  • Comunicação clara, objetiva e colaborativa;
  • Postura consultiva e orientação para soluções;
  • Facilidade para lidar com múltiplas demandas e ambientes dinâmicos.

Informações adicionais

Quanto a benefícios trabalhamos com:


  • RVI - Remuneração variável incentivada,
  • Participação nos Lucros e Resultados – PLR;
  • Auxílio creche;
  • Seguro de vida;
  • Vale refeição;
  • Vale alimentação;
  • Vale transporte;
  • Auxílio mobilidade;
  • Plano de saúde Unimed;
  • Plano Odontológico;
  • Descontos em academias (TotalPass);
  • C4Life;
  • Planos de internet e telefonia móvel com descontos.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista
  3. Etapa 3: Avaliação
  4. Etapa 4: Fase Final
  5. Etapa 5: Contratação

Apaixonados em ir além! 🚀

Muito prazer, somos a Confidencial (Apenas para Cadastrados)! 💙

Há três décadas estamos na emocionante missão de simplificar a vida com tecnologia e conectividade transformando o futuro digital do Brasil. 🤩

Somos uma equipe diversificada de talentos apaixonados pela tecnologia, unidos pelo compromisso de criar soluções impactantes que melhoram a vida das pessoas em todos os cantos do país.

Somos reconhecidos pela Fundação ABRINQ como uma empresa amiga da criança. Além de sermos certificados pela ISO 27001, KINDNS, Programa Brasileiro GHG Protocol e Move for Good!


Até o 2º trimestre de 2025, crescemos 70,5% e já conectamos mais de 1 milhão de clientes em todo o Brasil. 🚀


Hoje somos mais 4 mil TecFriends espalhados por 8 Estados do país. Cada voz é valorizada, cada ideia é uma oportunidade para fazer a diferença e todo esforço é reconhecido através de Participação nos Lucros e Resultados semestralmente. 🤑

Aqui, você terá a liberdade e o apoio para explorar suas paixões, desenvolver suas habilidades e alcançar seu pleno potencial.


Mais do que conectar, é sobre evoluir sempre. Vamos juntos?


#VemSerUmTecFriend 🚀