* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Outros
Nível: Gerente
Você deseja fazer parte de um time que transforma vidas por meio da educação? 🚀
Se você é comprometido(a), organizado(a) e deseja atuar em um ambiente escolar acolhedor, essa oportunidade é para você!
Valorizamos a diversidade e o respeito, criando um ambiente onde todas as ideias são bem-vindas. Aqui, cada profissional é peça-chave no desenvolvimento dos nossos alunos e na construção do futuro.
ncentivamos práticas pedagógicas modernas e eficazes, garantindo um ambiente limpo e organizado para todos.
Alinhados às melhores práticas do mercado, com foco na qualidade de vida e no bem-estar.
Responsabilidades e atribuições
- Coordenar a elaboração e correção de provas, trabalhos e outros instrumentos de avaliação, garantindo coerência e qualidade;
- Revisar e validar avaliações e materiais do segmento;
- Desenvolver e implementar o currículo do segmento, alinhado às diretrizes curriculares e padrões educacionais;
- Supervisionar o desempenho dos professores, fornecendo orientação e suporte técnico-pedagógico;
- Colaborar com outros coordenadores e membros da equipe de gestão para promover integração entre áreas curriculares e abordagem interdisciplinar;
- Avaliar constantemente o desempenho dos estudantes e implementar estratégias para melhoria acadêmica;
- Manter comunicação eficaz com pais, responsáveis e comunidade escolar;
- Garantir o cumprimento de padrões educacionais e regulamentações locais;
- Participar da avaliação e revisão contínua do currículo e das práticas pedagógicas;
- Zelar pela qualidade das relações interpessoais e pelo intercâmbio de experiências na escola e na rede;
- Estimular a utilização de metodologias diversificadas que atendam às diferenças individuais;
- Oferecer suporte técnico e pedagógico aos professores, orientando-os na aplicação de metodologias de ensino, avaliação e gestão de sala de aula.
Requisitos e qualificações
- Formação acadêmica em Educação, preferencialmente com especialização em coordenação pedagógica;
- Experiência sólida em sala de aula e planejamento pedagógico;
- Capacidade de supervisionar e acompanhar o desempenho dos educadores;
- Competência em coordenar a elaboração, revisão e validação de avaliações e trabalhos;
- Experiência no desenvolvimento e implementação de currículo alinhado às diretrizes e padrões educacionais;
- Capacidade de manter comunicação eficaz com pais, responsáveis e comunidade escolar;
- Conhecimento de metodologias diversificadas para atender diferenças individuais de aprendizagem;
Informações adicionais
• Vale-alimentação;
• Plano médico;
• Plano odontológico;
• Apoio à saúde mental por meio de nossos benefícios como a Care;
• Apoio à saúde física por meio de nossos benefícios como o TotalPass;
• Formação contínua por meio do Programa Multiplicadores.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista com Gente e Gestão
- Etapa 3: Entrevista com Liderança
- Etapa 4: Contratação