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Coordenador (a) Qualidade

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Rio Claro-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Gerente

Responsável por aprimorar processos e implementar iniciativas alinhadas às estratégias de sustentabilidade, saúde, segurança e meio ambiente, promovendo um ambiente de trabalho seguro e responsável. Garante o cumprimento dos objetivos do negócio, a satisfação dos clientes e a conformidade com requisitos legais e normas de qualidade.

Responsabilidades e atribuições

  • Coordenar inspeções e análises de produtos.
  • Gerenciar reclamações de clientes e definir ações corretivas.
  • Assegurar o controle e calibração de equipamentos, o gerenciamento de documentos e a conformidade com o Sistema de Gestão da Qualidade e Ambiental.
  • Conduzir análises críticas, auditorias internas e externas, acompanhar órgãos fiscalizadores e visitas a clientes
  • Monitorar indicadores de desempenho e ações de melhoria contínua.
  • Atuar no desenvolvimento da equipe, promovendo capacitação, gestão de desempenho e um clima organizacional pautado na transparência, respeito e nos valores da empresa.

Requisitos e qualificações

  • Ensino Superior Completo preferencialmente em Engenharia ou Administração.
  • Experiência com WCM e metodologias/ferramentas de qualidade (PDCA, MASP, Kaizen, 5W2H, Diagrama de Ishikawa, Diagrama de Pareto etc.)
  • Experiência comprovada como gestor de qualidade.
  • Desejável Gestão de Negócios e Empreendedorismo, financeira ou Qualidade.

Informações adicionais

Nos preocupamos com o bem-estar das nossas Feras e oferecemos benefícios Como:

  • Refeição;
  • Brinde de final de ano;
  • Plano de Saúde;
  • Plano Odontológico;
  • Seguro de Vida;
  • Previdência privada;
  • Wellhub (Antigo Gympass);
  • Day Off de Aniversário;
  • Empresa cidadã: licença maternidade e paternidade estendida.
  • Desconto em nossos produtos;
  • Bônus anual (participação de lucros);
  • Descontos de até 50% em medicações;
  • Programas de saúde.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista com RH
  3. Etapa 3: Entrevista com Gestor e BP
  4. Etapa 4: Entrevista com Gerente
  5. Etapa 5: Contratação

Quem Somos

Com mais de 80 anos de mercado, somos uma multinacional brasileira líder em soluções para construção civil, com forte presença internacional e com quase 5 mil profissionais, atuando em 8 países. O que nos impulsiona é o propósito de cuidar da água para transformar a qualidade de vida das pessoas nas comunidades onde atuamos.

Nosso time é formado por pessoas que abraçam esse mesmo propósito e juntos somos a 12ª melhor multinacional para se trabalhar na América Latina – pelo ranking Great Place to Work 2023-2024. Valorizamos um time diverso em um ambiente multicultural, respeitoso e inclusivo que potencializa o seu talento. Acreditamos que a nossa maior conexão é com as pessoas e aqui, você é livre para ser quem você é.

Sentiu essa conexão? Venha fazer parte do nosso time!


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