* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Outros
Nível: Gerente
Estamos em busca de uma Pessoa Coordenadora de Compliance para fortalecer nossa cultura de integridade e garantir a conformidade ética em toda a companhia!
Se você é apaixonado(a) por ética, governança, conformidade e por impulsionar programas robustos de Compliance, essa oportunidade é para você!!
Nesta posição, você terá um papel estratégico no Programa de Integridade, atuando diretamente na coordenação da equipe, na gestão do Canal de Denúncias e do processo de due diligence, no desenvolvimento de políticas corporativas e na disseminação da cultura ética . Buscamos alguém com forte senso ético, autonomia, comunicação clara e capacidade de engajar diferentes públicos.
Responsabilidades e atribuições
- Coordenar e aprimorar o Programa de Compliance, garantindo sua efetividade e aderência às normas internas e externas;
- Gestão da equipe de Compliance Corporativo;
- Gerenciar o Canal de Denúncias, participando de comitês, garantindo tratamento adequado, prazos, registros e relatórios executivos;
- Acompanhar processos de due diligence de terceiros, parceiros e fornecedores;
- Monitorar controles internos e indicadores do Programa de Integridade;
- Planejar e ministrar treinamentos presenciais e online para disseminar a cultura ética;
- Desenvolver, revisar e implementar políticas, normas e procedimentos corporativos;
- Prestar apoio às áreas de negócios em temas relacionados a Compliance.
Requisitos e qualificações
- Ensino Superior completo em Direito, Administração, Contabilidade, Economia ou áreas afins.
- Experiência prévia nas áreas de Compliance, Auditoria interna, Controles internos ou Gestão de riscos;
- Conhecimento sólido em:
- Canal de Denúncias e investigações internas;
- Due Diligence;
- Experiência coordenando projetos ou equipes; Inglês e Espanhol serão considerados um diferencial.
Comportamental:
- Forte senso ético e responsabilidade;
- Capacidade de comunicação clara, objetiva e assertiva;
- Perfil analítico, detalhista e orientado à resolução de problemas;
- Autonomia, proatividade e organização;
- Habilidade para lidar com temas sensíveis e tomada de decisão imparcial;
- Capacidade de influenciar e engajar diferentes públicos na cultura de integridade.
Informações adicionais
O prazo de inscrições para os candidatos internos é até dia 11/03.
Formato de trabalho: Híbrido(3x Escritório e 2x Home)
Local de trabalho: POA- RS
O que é que te encanta?
Muito além da maior varejista de moda do país, somos um Ecossistema no qual criamos o futuro, inovamos e solucionamos diferentes desafios. Todos os dias aprendemos algo novo, desenvolvemos habilidades e aprimoramos talentos.
Aqui, temos o sentimento de pertencimento, respeitamos o diverso e trabalhamos em um ambiente no qual cuidamos e somos cuidados. Nossa consciência ambiental e social está presente em todas as ações, pois temos compromisso claro com os colaboradores, clientes e fornecedores.
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