* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Outros
Nível: Gerente
Estamos buscando um Coordenador de Crédito e Risco para estruturar, implementar e gerenciar as políticas de crédito e os controles de risco da operação de financiamento e refinanciamento de veículos. Esse profissional será responsável por garantir equilíbrio entre crescimento da produção e qualidade da carteira, atuando diretamente na definição de critérios de crédito, análise de risco das operações, melhorias e inovações nas políticas de crédito e prevenção a fraudes.
PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES:
- Gestão de Crédito
- Definir e implementar políticas de crédito para:
- Financiamento de veículos seminovos.
- Refinanciamento com garantia de veículo.
- Estabelecer critérios de aprovação e mitigação de risco.
- Monitorar qualidade das operações aprovadas.
- Apoiar a equipe de analistas de crédito na tomada de decisão.
Gestão de Risco da Carteira
- Monitorar indicadores de risco da operação.
- Acompanhar performance da carteira originada.
- Identificar padrões de inadimplência ou deterioração de crédito.
- Propor ajustes nas políticas de crédito conforme comportamento da carteira.
Prevenção a Fraudes
- Estruturar processos de validação e controle documental.
- Criar mecanismos de prevenção a fraudes.
- Investigar inconsistências ou operações suspeitas.
- Garantir conformidade com normas e exigências regulatórias.
Relacionamento com Instituições Envolvidas no Processo:
- Atuar como interface técnica com Fundos, Securitizadora e demais envolvidos no processo de concessão de crédito;
- Alinhar políticas de crédito e processos de formalização;
- Acompanhar mudanças de políticas de crédito;
- Apoiar negociações relacionadas a aprovação de operações.
Governança e Processos
- Estruturar fluxos de análise e aprovação de crédito.
- Definir níveis de alçada e autonomia da equipe.
- Implantar controles e auditorias internas.
- Garantir padronização e qualidade das análises.
Inteligência de Crédito
- Monitorar indicadores estratégicos da operação.
- Criar relatórios gerenciais de risco e crédito.
- Identificar oportunidades de melhoria na conversão sem aumento de risco.
- Apoiar decisões estratégicas da empresa.
Principais metas da função
- Manter a qualidade da carteira de crédito.
- Reduzir risco de fraude e inconsistências.
- Melhorar a taxa de aprovação com controle de risco.
- Reduzir retrabalho e pendências operacionais.
- Garantir eficiência no tempo de análise de crédito.
Requisitos obrigatórios
- Experiência em crédito e risco no setor financeiro.
- Vivência com:
- Financiamento de veículos ou crédito com garantia.
- Operações de crédito para pessoa física.
- Experiência em gestão de equipe de crédito.
- Forte capacidade analítica e tomada de decisão.
Diferenciais
- Experiência com refinanciamento de veículos.
- Vivência em bancos, financeiras ou promotoras de crédito.
- Experiência com prevenção a fraudes.
- Conhecimento em análise de dados e indicadores de risco.
Competências comportamentais
- Pensamento analítico e visão estratégica.
- Capacidade de tomar decisões sob pressão.
- Rigor técnico e senso crítico.
- Boa comunicação com áreas comerciais.
- Postura ética e foco em governança.
Indicadores de desempenho (KPIs)
- Índice de inadimplência da carteira.
- Taxa de aprovação de crédito.
- Tempo médio de análise.
- Índice de fraude detectada.
- Retrabalho nas operações.
- Qualidade documental das propostas.
HORÁRIO DE TRABALHO
Segunda à Sexta, das 09h00 às 18h00
Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)
- Vale refeição
- Vale transporte
