* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Outros
Nível: Gerente
Horário: 08:00 ás 18:00 com duas horas de almoço
Nível: Supervisão/Coordenação
Regime de contratação: Prestador de Serviços - PJ
Coordenar as rotinas de admissão, demissão e registro de empregados
(documentação, contratos, eSocial).- Supervisionar o processamento da folha de pagamento, encargos, férias, 13º
salário e rescisões.- Gerenciar o controle de ponto e jornadas, incluindo escalas diferenciadas (12x36,
plantões e turnos).- Garantir o correto recolhimento de INSS, FGTS, IRRF e envio das obrigações
acessórias (eSocial, FGTS Digital, DCTFWeb, RAIS/equivalentes).- Acompanhar e aplicar Convenções Coletivas de Trabalho da categoria de
vigilância e serviços correlatos.- Atuar na gestão de afastamentos, atestados, benefícios previdenciários e CAT.- Realizar interface com contabilidade, jurídico trabalhista e sindicatos.- Garantir a guarda e organização de documentação trabalhista e prontuários de
empregados.- Apoiar auditorias internas e externas, fiscalizações e ações trabalhistas
(levantamento de documentos e informações).- Propor melhorias em processos e controles do DP visando redução de riscos
trabalhistas.
Requisitos:
Formação Acadêmica:- Formação em Administração, Contabilidade, Gestão de RH ou áreas correlatas.- Experiência sólida em Departamento Pessoal.
Experiência Profissional:- Conhecimento prático em CLT, eSocial, FGTS Digital, DCTFWeb e rotinas de folha.- Vivência com escala 12x36 e jornadas especiais.- Experiência com grande volume de colaboradores
Benefícios:
Assistência médica