* Salário: R$ 20.000 a R$ 35.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Engenharia
Nível: Gerente
Missão da Área 🤩
Nossa missão é estruturar, padronizar e evoluir continuamente os processos técnicos de desenvolvimento, garantindo maior eficiência operacional, qualidade e escalabilidade dos produtos. Atuamos de forma estratégica para assegurar a viabilidade produtiva das soluções, promovendo boas práticas, otimização de fluxos, governança técnica e melhoria contínua em todas as etapas do desenvolvimento.
Buscamos impulsionar a performance dos times por meio da construção de processos sólidos, colaboração entre áreas e implementação de soluções que suportem o crescimento sustentável do negócio, mantendo alto nível de qualidade, produtividade e inovação tecnológica.
Sua missão 🥇
Você será responsável por estruturar, liderar e evoluir a área de Engenharia de Produto, garantindo a viabilidade técnica dos produtos desde as etapas iniciais de desenvolvimento até a liberação final para produção. Atuará de forma estratégica na construção e padronização dos processos técnicos e operacionais, assegurando eficiência produtiva, qualidade, escalabilidade e redução de retrabalho ao longo da cadeia produtiva.
A posição terá papel fundamental na gestão de pilotagem, implementação de Tempos e Métodos, definição de fluxos operacionais, validação de tempos padrões e desenvolvimento de indicadores de performance e produtividade, promovendo maior controle, governança e eficiência dos processos industriais.
Buscamos um profissional com visão ampla de industrialização, produção externa e gestão de fornecedores/facções, capaz de atuar na padronização técnica, validação de capacidade produtiva e sustentação da escalabilidade operacional fora da planta interna, garantindo alinhamento entre qualidade, custo, prazo e capacidade produtiva.
Também será responsável pela liderança do time técnico e pela interface estratégica com áreas como Estilo, Modelagem, Produção e parceiros externos, assegurando integração entre áreas, excelência na execução e evolução contínua dos processos e produtos.
Responsabilidades e atribuições
Responsabilidades e atribuições:
Estruturação de Processos e Governança Técnica
- Implantar, estruturar e consolidar os processos e fluxos da área de Engenharia de Produto, garantindo padronização, eficiência operacional e escalabilidade.
- Definir padrões técnicos, políticas e boas práticas que assegurem governança operacional e qualidade dos processos produtivos.
- Desenvolver, acompanhar e analisar indicadores de performance, como tempo padrão, eficiência operacional, retrabalho, produtividade e lead time.
- Garantir a organização, confiabilidade e atualização das informações técnicas dos produtos e processos.
- Atuar de forma estratégica na melhoria contínua dos fluxos produtivos, promovendo maior controle, previsibilidade e performance operacional.
Pilotagem e Viabilidade Técnica
- Coordenar todo o processo de pilotagem, assegurando a viabilidade técnica e produtiva dos produtos antes da liberação para produção.
- Realizar análises críticas de fichas técnicas, modelagens e especificações de produto, garantindo alinhamento entre desenvolvimento e produção.
- Validar sequências operacionais, métodos construtivos e processos de montagem, assegurando qualidade, produtividade e melhor aproveitamento operacional.
- Aprovar consumo de insumos, tempos produtivos e liberações técnicas para produção.
- Atuar em parceria com as áreas de Estilo e Modelagem na resolução de desafios técnicos e adequações necessárias para industrialização dos produtos.
Tempos e Métodos
- Definir, revisar e validar tempos padrões das operações produtivas, garantindo maior precisão e eficiência nos processos.
- Elaborar fluxogramas operacionais e mapear processos produtivos para identificação de oportunidades de melhoria.
- Implementar metodologias estruturadas de Tempos e Métodos, promovendo padronização operacional e aumento de produtividade.
- Desenvolver ações voltadas à redução de retrabalho, desperdícios e gargalos produtivos.
- Conduzir iniciativas de melhoria contínua com foco em eficiência operacional, qualidade e otimização de recursos.
Industrialização e Produção Externa
- Atuar na industrialização dos produtos para produção interna e externa, garantindo viabilidade técnica e aderência aos padrões da companhia.
- Validar capacidade técnica e produtiva de facções e fornecedores parceiros, assegurando qualidade, prazos e capacidade de entrega.
- Garantir a padronização dos métodos produtivos e processos técnicos fora da planta interna.
- Acompanhar primeiros lotes produtivos e pilotos junto aos parceiros externos, assegurando estabilidade operacional e qualidade das entregas.
- Identificar, antecipar e mitigar riscos técnicos antes do início da produção em escala.
Gestão de Pessoas
- Liderar e desenvolver a equipe técnica de Engenharia de Produto, promovendo alta performance e evolução contínua do time.
- Distribuir demandas, acompanhar entregas e garantir alinhamento das prioridades da área.
- Atuar no desenvolvimento técnico e comportamental da equipe, incentivando autonomia, senso de dono e melhoria contínua.
- Promover uma cultura colaborativa, orientada a resultados, qualidade e excelência operacional.
Requisitos e qualificações
Perfil que buscamos 🔎:
Buscamos um profissional com perfil de liderança estruturada, capaz de atuar com organização, senso de responsabilidade e forte capacidade de tomada de decisão. Esperamos alguém que transmita confiança na condução dos processos, garantindo alinhamento, consistência operacional e excelência na execução.
É fundamental possuir comunicação clara, objetiva e colaborativa, com facilidade para interagir com diferentes áreas e níveis da organização, promovendo alinhamento entre times internos e parceiros externos.
Procuramos um perfil com visão sistêmica do negócio, capaz de compreender os impactos das decisões técnicas e operacionais em toda a cadeia produtiva, atuando de forma estratégica na busca por eficiência, qualidade e escalabilidade.
Valorizamos profissionais com senso crítico apurado, foco em solução e postura prática diante dos desafios do dia a dia, mantendo alta capacidade de organização, disciplina e orientação para resultados.
Também é importante ter habilidade na gestão de pessoas, rotinas e conflitos, promovendo um ambiente de trabalho colaborativo, produtivo e alinhado aos padrões e objetivos da área.
Habilidade:
Experiência sólida na indústria de confecção, com atuação em Engenharia de Produto, Tempos e Métodos ou áreas correlatas.
Vivência prática em pilotagem, validação técnica e liberação de produtos para produção.
Conhecimento em definição de tempos padrões, sequências operacionais e melhoria de produtividade.
Experiência em estruturação e padronização de processos, indicadores e governança técnica.
Capacidade de análise crítica de fichas técnicas, modelagem e viabilidade produtiva.
Vivência na redução de retrabalho, otimização de custos industriais e melhoria contínua.
Forte interface com áreas como Estilo, Modelagem, Produção e fornecedores/facções.
Experiência em liderança ou coordenação de equipes técnicas.
Conhecimento em controle de consumo de insumos e metodologias de melhoria contínua, como Lean e Kaizen.
O que você precisa ter:
Engenharia de Produção, Engenharia Têxtil, Engenharia de Produto, Engenharia Industrial ou Tecnologia em Produção do Vestuário ou áreas correlatadas.
Informações adicionais
Local 🏢
Ipiranga - São Paulo
#PapoReto 👁️
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Inscrição e análise das candidaturas
Bate-papo com a pessoa recrutadora
Entrevista com o gestor
Feedbacks e/ou proposta, retorno sobre o processo.
#Conheça mais de nossos processos seletivos acompanhando nossa pagina de carreira: https://tfcarreira.gupy.io/
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Bate papo RH
- Etapa 3: Entrevista Gestor
- Etapa 4: Contratação
Sobre a Confidencial (Apenas para Cadastrados)
Há mais de 30 anos a Confidencial (Apenas para Cadastrados) conecta pessoas a um estilo de vida ativo e saudável, através de produtos e experiências. Isso é possível porque contamos com um time apaixonado pelo que faz, com pessoas engajadas, cuidando da nossa marca e de cada etapa do nosso processo – do desenvolvimento criativo ao atendimento ao nosso Cliente em nossas lojas, eventos e plataformas.
Aqui na T&F você pode ser você mesmo! O respeito às diferenças faz parte do nosso ecossistema - representado por colaboradores, clientes e fornecedores. Você encontrará pessoas que focam em uma jornada de colaboração, pensando no cuidado com o negócio e no sucesso do cliente. Integridade traduz a nossa cultura, dentro de um ambiente aberto à diversidade e equidade de gênero, raça, cor, religião, deficiências, orientação sexual ou idade.
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