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Coordenador de Engenharia de Produto | TRACK&FIELD | Ipiranga

CLT (Efetivo)Presencial (Local)São Paulo-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 20.000 a R$ 35.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Engenharia

Nível: Gerente

Missão da Área 🤩


Nossa missão é estruturar, padronizar e evoluir continuamente os processos técnicos de desenvolvimento, garantindo maior eficiência operacional, qualidade e escalabilidade dos produtos. Atuamos de forma estratégica para assegurar a viabilidade produtiva das soluções, promovendo boas práticas, otimização de fluxos, governança técnica e melhoria contínua em todas as etapas do desenvolvimento.

Buscamos impulsionar a performance dos times por meio da construção de processos sólidos, colaboração entre áreas e implementação de soluções que suportem o crescimento sustentável do negócio, mantendo alto nível de qualidade, produtividade e inovação tecnológica.


Sua missão 🥇


Você será responsável por estruturar, liderar e evoluir a área de Engenharia de Produto, garantindo a viabilidade técnica dos produtos desde as etapas iniciais de desenvolvimento até a liberação final para produção. Atuará de forma estratégica na construção e padronização dos processos técnicos e operacionais, assegurando eficiência produtiva, qualidade, escalabilidade e redução de retrabalho ao longo da cadeia produtiva.

A posição terá papel fundamental na gestão de pilotagem, implementação de Tempos e Métodos, definição de fluxos operacionais, validação de tempos padrões e desenvolvimento de indicadores de performance e produtividade, promovendo maior controle, governança e eficiência dos processos industriais.

Buscamos um profissional com visão ampla de industrialização, produção externa e gestão de fornecedores/facções, capaz de atuar na padronização técnica, validação de capacidade produtiva e sustentação da escalabilidade operacional fora da planta interna, garantindo alinhamento entre qualidade, custo, prazo e capacidade produtiva.

Também será responsável pela liderança do time técnico e pela interface estratégica com áreas como Estilo, Modelagem, Produção e parceiros externos, assegurando integração entre áreas, excelência na execução e evolução contínua dos processos e produtos.

Responsabilidades e atribuições

Responsabilidades e atribuições:

Estruturação de Processos e Governança Técnica

  • Implantar, estruturar e consolidar os processos e fluxos da área de Engenharia de Produto, garantindo padronização, eficiência operacional e escalabilidade.
  • Definir padrões técnicos, políticas e boas práticas que assegurem governança operacional e qualidade dos processos produtivos.
  • Desenvolver, acompanhar e analisar indicadores de performance, como tempo padrão, eficiência operacional, retrabalho, produtividade e lead time.
  • Garantir a organização, confiabilidade e atualização das informações técnicas dos produtos e processos.
  • Atuar de forma estratégica na melhoria contínua dos fluxos produtivos, promovendo maior controle, previsibilidade e performance operacional.

Pilotagem e Viabilidade Técnica

  • Coordenar todo o processo de pilotagem, assegurando a viabilidade técnica e produtiva dos produtos antes da liberação para produção.
  • Realizar análises críticas de fichas técnicas, modelagens e especificações de produto, garantindo alinhamento entre desenvolvimento e produção.
  • Validar sequências operacionais, métodos construtivos e processos de montagem, assegurando qualidade, produtividade e melhor aproveitamento operacional.
  • Aprovar consumo de insumos, tempos produtivos e liberações técnicas para produção.
  • Atuar em parceria com as áreas de Estilo e Modelagem na resolução de desafios técnicos e adequações necessárias para industrialização dos produtos.

Tempos e Métodos

  • Definir, revisar e validar tempos padrões das operações produtivas, garantindo maior precisão e eficiência nos processos.
  • Elaborar fluxogramas operacionais e mapear processos produtivos para identificação de oportunidades de melhoria.
  • Implementar metodologias estruturadas de Tempos e Métodos, promovendo padronização operacional e aumento de produtividade.
  • Desenvolver ações voltadas à redução de retrabalho, desperdícios e gargalos produtivos.
  • Conduzir iniciativas de melhoria contínua com foco em eficiência operacional, qualidade e otimização de recursos.

Industrialização e Produção Externa

  • Atuar na industrialização dos produtos para produção interna e externa, garantindo viabilidade técnica e aderência aos padrões da companhia.
  • Validar capacidade técnica e produtiva de facções e fornecedores parceiros, assegurando qualidade, prazos e capacidade de entrega.
  • Garantir a padronização dos métodos produtivos e processos técnicos fora da planta interna.
  • Acompanhar primeiros lotes produtivos e pilotos junto aos parceiros externos, assegurando estabilidade operacional e qualidade das entregas.
  • Identificar, antecipar e mitigar riscos técnicos antes do início da produção em escala.

Gestão de Pessoas

  • Liderar e desenvolver a equipe técnica de Engenharia de Produto, promovendo alta performance e evolução contínua do time.
  • Distribuir demandas, acompanhar entregas e garantir alinhamento das prioridades da área.
  • Atuar no desenvolvimento técnico e comportamental da equipe, incentivando autonomia, senso de dono e melhoria contínua.
  • Promover uma cultura colaborativa, orientada a resultados, qualidade e excelência operacional.

Requisitos e qualificações

Perfil que buscamos 🔎:

Buscamos um profissional com perfil de liderança estruturada, capaz de atuar com organização, senso de responsabilidade e forte capacidade de tomada de decisão. Esperamos alguém que transmita confiança na condução dos processos, garantindo alinhamento, consistência operacional e excelência na execução.

É fundamental possuir comunicação clara, objetiva e colaborativa, com facilidade para interagir com diferentes áreas e níveis da organização, promovendo alinhamento entre times internos e parceiros externos.

Procuramos um perfil com visão sistêmica do negócio, capaz de compreender os impactos das decisões técnicas e operacionais em toda a cadeia produtiva, atuando de forma estratégica na busca por eficiência, qualidade e escalabilidade.

Valorizamos profissionais com senso crítico apurado, foco em solução e postura prática diante dos desafios do dia a dia, mantendo alta capacidade de organização, disciplina e orientação para resultados.

Também é importante ter habilidade na gestão de pessoas, rotinas e conflitos, promovendo um ambiente de trabalho colaborativo, produtivo e alinhado aos padrões e objetivos da área.


Habilidade:

Experiência sólida na indústria de confecção, com atuação em Engenharia de Produto, Tempos e Métodos ou áreas correlatas.

Vivência prática em pilotagem, validação técnica e liberação de produtos para produção.

Conhecimento em definição de tempos padrões, sequências operacionais e melhoria de produtividade.

Experiência em estruturação e padronização de processos, indicadores e governança técnica.

Capacidade de análise crítica de fichas técnicas, modelagem e viabilidade produtiva.

Vivência na redução de retrabalho, otimização de custos industriais e melhoria contínua.

Forte interface com áreas como Estilo, Modelagem, Produção e fornecedores/facções.

Experiência em liderança ou coordenação de equipes técnicas.

Conhecimento em controle de consumo de insumos e metodologias de melhoria contínua, como Lean e Kaizen.


O que você precisa ter:

Engenharia de Produção, Engenharia Têxtil, Engenharia de Produto, Engenharia Industrial ou Tecnologia em Produção do Vestuário ou áreas correlatadas.

Informações adicionais

Local 🏢

Ipiranga - São Paulo


#PapoReto 👁️

Nossa seleção já está rolando! E aí, vem com a gente?


Inscrição e análise das candidaturas

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Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Bate papo RH
  3. Etapa 3: Entrevista Gestor
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