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Coordenador de Equipe (Geometria)

CLT (Efetivo)Presencial (Local)São Paulo-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Gerente

Uma indústria de ideias a serviço do progresso.
Liderança. Confiança. Expertise.

Fundada em 1954 com o objetivo inicial de atuar nas áreas de investigação e sondagem de solos, a Sondotécnica foi, ao longo do tempo, ampliando sua gama de serviços, passando a oferecer estudos de barragens e ingressou na consultoria para a construção de hidrelétricas. Foi pioneira nas áreas de hidrologia, oceanografia e transporte de sedimentos, também adquiriu conhecimento de estruturas, elaborando projetos de edifícios, complexos industriais e até pontes. Com o forte investimento em pesquisa, treinamento e qualificação, a empresa diversificou sua área de atuação e hoje presta serviços em vários segmentos de infraestrutura, com foco na execução dos projetos, gerenciamento, fiscalização e supervisão de obras. A Sondotécnica hoje é líder em consultoria de engenharia no Brasil, com mais de 3 mil projetos executados e mais de 400 clientes atendidos. Hoje, a Sondotécnica oferece sua expertise para empreendimentos nos setores de: – Transporte – Saneamento – Habitação – Urbanização – Energia – Indústria – Meio Ambiente – Irrigação.

Responsabilidades:

  • Realizar a supervisão técnica dos projetos de geometria viária

  • Fazer o acompanhamento dos projetos

  • Gerenciar e orientar a equipe de geometria

  • Garantir a qualidade técnica das soluções adotadas

  • Apoiar na tomada de decisão técnica em alternativas de projeto

Formação:

  • Ensino superior completo em Engenharia Civil.
  • Desejável: Pós Graduação em Infraestrutura Viaria e MBA em Gestão.

Competências Técnicas:

  • Civil 3D

  • AutoCAD

  • Pacote Office

  • MS Project

  • Navisworks

  • Planner

Competências Comportamentais:

  • Liderança

  • Organização

  • Comprometimento

  • Resiliência

  • Capacidade de tomada de decisão técnica