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Coordenador de Facilities

CLT (Efetivo)Presencial (Local)São Paulo-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 18.000 a R$ 30.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Tecnologia da Informação

Nível: Gerente

Coordenador de Facilities
Job ID
248448
Posted
19-Nov-2025
Service line
GWS Segment
Role type
Full-time
Areas of Interest

Administrative

Location(s)

Sao Paulo - Sao Paulo - Brazil

Coordenador de Facilities

São Paulo- Zona Sul


Atividades da vaga:

Responsável pela gestão de equipe interna e gestão dos terceirizados;

Responsável pelo gerenciamento dos contratos de serviços;

Responsável pelas auditorias;

Responsável pelo controle de pagamentos dos serviços terceirizados;

Controle das documentações dos prestadores de serviços;

Acompanhar os prestadores de serviço de manutenção;

Requisitos para a vaga:

Superior Completo em Administração ou áreas relacionadas;

Conhecimento Avançado em Excel. Desejável conhecimento em Power BI;
Experiência anterior com liderança de equipe;

Acompanhamento dos serviços de Facilities no geral;

Experiência com controle de Budget;

Porque a Confidencial (Apenas para Cadastrados)?

Ao ingressar à Confidencial (Apenas para Cadastrados), você se torna parte da líder global em serviços e investimentos imobiliários comerciais que contribui empresas e pessoas a prosperarem. Somos solucionadores de problemas dinâmicos e profissionais com visão de futuro que criam um impacto significativo. Nossa cultura colaborativa é construída sobre nossos valores compartilhados — respeito, integridade, serviço e excelência — e valorizamos as diversas perspectivas, experiências e conjuntos de habilidades de nossa equipe. Na Confidencial (Apenas para Cadastrados), vocês tem a oportunidade de realizar seu futuro profissional e aplicar todo seu potencial. Damos as boas-vindas a todos os candidatos. Agradecemos a você candidato, por se aplicar.

Divulgação de uso de IA do Candidato

Valorizamos a interação humana para entender a experiência, as habilidades e as aspirações únicas de cada candidato. Não usamos ferramentas de inteligência artificial (IA) para tomar decisões de contratação e pedimos que você candidato informe ao recrutador, qualquer uso de IA no processo seletivo desde a inscrição até a entrevista final.