* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Outros
Nível: Gerente
Sobre a Empresa:
Somos uma organização comprometida em transformar a saúde pública no Brasil, oferecendo serviços de excelência, com foco na humanização, eficiência e sustentabilidade. Nosso objetivo é garantir a dignidade no cuidado e na reabilitação da saúde, sempre com ética, transparência e compromisso com a qualidade.
Por que trabalhar conosco?
Ao fazer parte da nossa equipe, você contribuirá para transformar o sistema de saúde público, oferecendo um atendimento de qualidade a milhares de brasileiros.
Responsabilidades e atribuições
- Analisar consumo por unidade e propor ajustes de abastecimento
- Validar ponto de pedido, cobertura e níveis de estoque
- Avaliar impacto financeiro do uso de medicamentos
- Tomar decisão sobre priorização de compras críticas
- Definir e acompanhar KPIs da farmácia (ruptura, giro, perdas, custo por paciente)
- Elaborar plano de ação quando indicador está fora da meta
- Apresentar resultados para diretoria/gerência
- Validar programação de compras junto ao suprimentos
- Cruzar dados de consumo x estoque x orçamento
- Apoiar padronização de medicamentos institucional
- Analisar consumo de antimicrobianos e propor intervenção
- Avaliar custo de protocolos clínicos
- Apoiar decisões terapêuticas com base em custo-efetividade
- Estruturar fluxos de dispensação e abastecimento
- Revisar processos com foco em redução de erro e custo
- Implantar melhorias operacionais
- Estruturar farmácia para novas unidades
- Definir lista inicial de medicamentos
- Planejar estoque inicial e fluxo operacional
- Avaliar desempenho com base em indicadores
- Direcionar equipe para metas
- Atuar em conflitos e tomada de decisão
Requisitos e qualificações
GRADUAÇÃO COMPLETA EM FARMÁCIA
Pós-graduação: Farmácia Hospitalar, Farmácia Clínica ou Gestão Hospitalar
Registro no Conselho de Farmácia ativo
Informações adicionais
NOÇÃO (básico)
- Controle e monitoramento de estoque;
- Gerenciamento farmacêutico;
- Gestão de pessoas;
CONHECIMENTO (intermediário)
- Legislações e portarias vigentes;
- Noção de custos.
DOMINIO (avançado)
- Gestão estratégica;
-Pacote Office, Tasy, AVEC, Interact
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: ENTREVISTA RECURSOS HUMANOS/TECNICA COM GESTOR
- Etapa 3: PROVA DE CONHECIMENTOS TÉCNICOS
- Etapa 4: Contratação