* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Outros
Nível: Gerente
Empresa do segmento automotivo.
Responsabilidades e atribuições
Missão do Cargo:
Coordenar a operação de implantação de frotas, liderando a equipe de Analistas para garantir a execução eficiente dos processos, o cumprimento dos prazos e a qualidade das entregas. Atuar de forma estratégica e operacional na gestão de pessoas, indicadores e prioridades, promovendo a resolução ágil de problemas, a melhoria contínua dos processos e a redução do tempo de implantação, assegurando a excelência na experiência dos clientes e os resultados do negócio.
Responsabilidades e Atribuições:
- Coordenar e acompanhar a equipe de Analistas de Implantação;
- Distribuir demandas e acompanhar a execução das atividades da equipe;
- Monitorar produtividade, desempenho e cumprimento de prazos;
- Realizar acompanhamento individual dos Analistas, identificando oportunidades de desenvolvimento e pontos de melhoria;
- Promover treinamentos e reciclagens relacionados aos processos de implantação;
- Estabelecer prioridades de acordo com o volume, criticidade e prazo das implantações;
- Atuar de forma rápida na identificação e resolução de problemas que possam comprometer o cronograma;
- Acompanhar o andamento das implantações, garantindo evolução dentro dos prazos planejados;
- Atuar na gestão de conflitos e na interface com áreas internas, fornecedores e demais envolvidos no processo;
- Acompanhar indicadores de desempenho da operação;
- Identificar gargalos e propor soluções para aumento de produtividade e eficiência;
- Garantir o cumprimento dos procedimentos e padrões estabelecidos pela empresa;
- Apoiar a gestão na tomada de decisões relacionadas à operação;
- Atuar com foco permanente na redução do tempo de implantação, sem comprometer a qualidade das entregas.
Requisitos e qualificações
- Ensino superior completo;
- Experiência com frotas, implantação, desmobilização, operações relacionadas ao setor automotivo;
- Experiência em acompanhamento de equipes e indicadores de desempenho;
- Vivência em ambientes de alta demanda e múltiplas prioridades;
- Possuir fácil acesso à região de Mogi das Cruzes;
- Disponibilidade para atuar 100% presencial.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Fit Cultural
- Etapa 3: Entrevista com RH
- Etapa 4: Informações Complementares
- Etapa 5: Entrevista com Gestor
- Etapa 6: Contratação
