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Coordenador de Marketing, Trade Marketing e Incentivo

CLT (Efetivo)Presencial (Local)São Paulo-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 18.000 a R$ 30.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Tecnologia da Informação

Nível: Gerente

Somos uma empresa inovadora, que abastece o mercado de combustíveis e de novas ideias. Estamos prontos para facilitar e estabelecer uma boa relação junto com os nossos clientes, colaboradores e parceiros.

Nosso trabalho é fundamentado nos nossos valores: empreendedorismo, simplicidade, integridade, segurança, responsabilidade e abertura. O que nos faz ter #orgulhodeserALE.

Esses somos nós. Nosso jeito ALE de ser e FAZER!

Temos um time super engajado e uma cultura forte que pensa em desenvolvimento e muito trabalho em equipe. Se você se identifica com isso e tem interesse em fazer parte desse time, essa vaga é para você!

Responsabilidades e atribuições

Coordenar estratégias e operações de marketing e trade marketing com foco em programas de incentivo, visando impulsionar a performance comercial dos revendedores e equipes de postos, fortalecer o relacionamento com parceiros e promover a proposta de valor da ALE Combustíveis


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  • Coordenar a evolução do Clube ALE, Programa de Relacionamento e Incentivo da ALE, promovendo engajamento e resultados;
  • Desenvolver campanhas de incentivo e ações de trade marketing para o canal B2B;
  • Analisar indicadores, mensurar performance e garantir a gestão orçamentária das ações;
  • Estar sempre conectado ao mercado, buscando oportunidades via benchmarking e tendências;
  • Trabalhar de forma integrada com diferentes áreas da empresa, promovendo sinergia e foco em resultados;
  • Ser protagonista na conexão com revendedores, frentistas e parceiros estratégicos.
  • Buscamos alguém com visão estratégica, forte capacidade analítica, espírito colaborativo e que acredite no poder do marketing como motor de crescimento no varejo de combustíveis.

Requisitos e qualificações

Formação:

  • Graduação completa em Marketing, Administração, Comunicação, Engenharia ou áreas correlatas;
  • Pós-graduação ou MBA em áreas como Gestão de Marketing, Trade Marketing, Inteligência de Mercado ou Customer Experience é um diferencial.

Experiência:

  • Sólida atuação com programas de relacionamento, fidelização ou incentivo no canal B2B;
  • Vivência em Trade Marketing com foco em varejo, distribuição ou canal indireto;
  • Experiência em gestão de equipe;
  • Experiência em gestão de performance, análise de dados e orçamentos;
  • Histórico de atuação em ambientes colaborativos e multifuncionais.

Habilidades:

  • Visão estratégica com foco em dados, resultado e engajamento;
  • Capacidade analítica e sólido domínio de KPIs de marketing e vendas;
  • Comunicação clara e capacidade de influência junto a diferentes públicos;
  • Perfil colaborativo, proatividade e orientação para inovação.

Ferramentas e Conhecimentos Desejáveis:

  • Excel avançado, Power BI ou Google Looker Studio;
  • Plataformas de CRM, fidelização ou programas de incentivo (ex: Salesforce, Incentive.me, DotzEngage);
  • Ferramentas de automação de marketing (ex: RD Station, HubSpot);
  • Conhecimento em sistemas de gestão e ferramentas colaborativas (ex: SAP, Monday, Slack);
  • Inglês.


Informações adicionais

  • Plano de Saúde;
  • Plano Odontológico;
  • Previdência Privada;
  • Vale Alimentação;
  • Vale Refeição;
  • PLR;
  • Vale Transporte;
  • Seguro de Vida;
  • Total pass.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Análise de Compliance
  3. Etapa 3: Triagem
  4. Etapa 4: Entrevista com o RH
  5. Etapa 5: Entrevista com o Gestor
  6. Etapa 6: Contratação

⛽ A ALE

Somos uma das maiores distribuidoras de combustíveis do Brasil, pertencente ao Grupo Glencore, uma multinacional, maior trader do mundo e líder global em commodities.