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COORDENADOR DE MARKETING

CLT (Efetivo)Presencial (Local)São Paulo-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 18.000 a R$ 30.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Tecnologia da Informação

Nível: Gerente

Vem ser um #TORRALOVER!

Conheça nosso jeito simples que tornam grandioso o nosso negócio! Aqui nós criamos um ecossistema com um único estilo: criar uma experiência agradável de compra para nossos clientes, oferecer produtos de qualidade em todos os nossos serviços, aqui acreditamos que Poder é ser quem você é!


Buscamos talentos de todas as idades, valorizando especialmente a experiência e diversidade de perspectivas. Reconhecemos que o poder reside na diversidade e inclusão, abraçando candidatos 50+ com entusiasmo. Poder é ter diversidade e inclusão.😉


Somos uma empresa inovadora que está expandindo nossas operações, Você é um profissional apaixonado por marketing e pronto para assumir um papel estratégico? Estamos em busca de uma pessoa Coordenadora para liderar nossas iniciativas de marketing e impulsionar nosso crescimento de forma criativa e eficaz.

Responsabilidades e atribuições

O QUE VOCÊ FARÁ ASSUMINDO O CARGO


Planejamento de Marketing: Coordenar o planejamento e a execução do calendário comercial e de marketing da companhia, garantindo o cumprimento de prazos e objetivos.

Alinhamento entre Áreas: Garantir a integração entre as áreas envolvidas, assegurando execução eficiente e alinhada das campanhas.

Interface com Áreas Internas: Atuar como ponto de conexão entre Marketing, Comercial, E-commerce, CRM, VM e Criação, promovendo alinhamento estratégico e operacional.

Gestão de Agências e Parceiros: Coordenar a interface com agências e fornecedores, acompanhando briefings, prazos e entregas, garantindo qualidade e consistência de marca.

Gestão de Mídia: Participar do planejamento de mídia e acompanhar a execução das campanhas, avaliando performance e eficiência dos investimentos.

Eventos e Ativações: Planejar e coordenar ações de comunicação para inaugurações, eventos e ativações de marca.

Comunicação Institucional e Interna: Planejar e executar comunicações institucionais e internas, assegurando consistência de posicionamento.

Gestão de Resultados: Acompanhar e analisar resultados das ações de marketing, propondo melhorias com base em dados e indicadores.

Gestão Orçamentária: Controlar o orçamento da área, garantindo eficiência na alocação de recursos.

Branding e Pesquisas: Acompanhar estudos, pesquisas e iniciativas voltadas ao fortalecimento da marca.

Requisitos e qualificações

O QUE É ESSENCIAL PARA SE DESTACAR




  • Ensino superior completo ou Pós-Graduação em Marketing, Propaganda e/ou Publicidade.
  • Desejável, ter no mínimo 10 anos de experiência na área de Marketing e/ou comunicação.
  • Experiência prévia em marketing de varejo ou e-commerce.
  • Vivência na gestão de campanhas e calendário comercial.
  • Desejável experiência na interface com múltiplas áreas (comercial, e-commerce, CRM, criação).
  • Desejável, experiência na gestão de agências e fornecedores de marketing.
  • Vivência em planejamento e acompanhamento de mídia.
  • Experiência em eventos, inaugurações de loja ou ativações de marca será considerada diferencial.
  • Se sentir identificado com
  • T ransparência
  • O rganização
  • R espeito
  • R esiliência
  • A gilidade

Informações adicionais

MAIS INFORMAÇÕES QUE FAZEM TODA A DIFERENÇA!


🛒Descontos nos produtos da Torra | Loja física e E-commerce

🍱Vale alimentação (Cartão Swile)

🚎Vale transporte

💊Vale farmácia | Desconto em folha

🏋🏾‍♀️Totalpass | Academia, Nutricionista e terapias

🦷Assistência odontológica

🩺 Assistência médica

🤰🏾Programa para gestantes

🫂Atendimento psicológico | Urgência

❤️‍🩹Seguro de vida

💼Contratação CLT

⏱️Carga horária de 44 horas semanais

🏢Escritório Confidencial (Apenas para Cadastrados) na Av Paulista

📍Horários Comercial

🏡Home office 1x por semana

🎂Day off no mês do aniversário

🍽️Cozinha equipada para alimentação

📚Parcerias educacionais

🎯Avaliação de desempenho anual

🏖️Política de emenda de Feriado

💰Remuneração Variável

🎉Entre outros benefícios...

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem
  3. Etapa 3: Entrevista com RH
  4. Etapa 4: Entrevista com Gestor
  5. Etapa 5: Contratação

Que bom ter você aqui na nossa passarela de talentos!

Aqui na Torra, a paixão é o que nos move! 🧡


Trabalhamos em um ambiente dinâmico, que está sempre evoluindo e se reinventando. Somos diversos, plurais 🏳️‍⚧️🏳️‍🌈 e aprendemos todos os dias a pensar simples e agir juntos para fazer a diferença.

Nosso compromisso é oferecer produtos de qualidade a preços que cabem no bolso, porque aqui, acreditamos que Poder é Ser Quem Você É!


32 anos, começamos uma trajetória que transformou a forma de oferecer moda acessível. Hoje, crescemos e modernizamos nosso jeito de atender e encantar clientes.


Atualmente, somos:


🧡 +87 lojas em 16 estados do Brasil #TorraLoja

🚛 3 Centros de Distribuição #MR3Log

💳 1 administradora de cartões #TorraCartão

☕ 12 cafeterias #TorraCafé


E seguimos crescendo com mais de 5 mil #Torralovers, apaixonados por levar moda e estilo para todos! Todo mês, 1 milhão de clientes passam por aqui e comprovam que o que nos faz avançar é nosso compromisso, dinamismo e vontade de ir sempre além!


Fique de olho nas nossas oportunidades e venha fazer parte desse time que acredita no poder de ser quem você é! 🧡✨