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Coordenador de Negócios (GOLLOG)

CLT (Efetivo)Presencial (Local)São Paulo-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Gerente

Estamos em busca de profissionais com experiência em Mercado e Inteligência de Negócios para integrar nosso Time de Águias. Se você busca desafios e um ambiente inclusivo, diverso e estimulante, essa é a oportunidade certa para decolar na sua carreira!

Responsabilidades e atribuições

Os desafios que aguardam por você no próximo destino são:


  • Desenvolver e implementar estratégias de receita e crescimento;
  • Realizar análises de mercado e concorrência para identificação de oportunidades de negócios;
  • Colaborar com as equipes de vendas e marketing no desenvolvimento de propostas comerciais e estratégias de precificação e Solution design;
  • Realizar análises financeiras e modelagem de negócios para avaliação de projetos e iniciativas;
  • Monitorar e analisar métricas de desempenho e identificar áreas de melhoria;
  • Colaborar na identificação e implementação de melhorias nos processos de venda;
  • Estruturar a área de Mercado, Inteligência de Negócios e Solution design com foco em maximização de resultados;
  • Criar e revitalizar métricas, dashboards e metas relacionadas a clientes, franquias, preços e venda;
  • Criar e Garantir Execução de políticas comerciais por linha de produto e canal de distribuição;
  • Elaborar pareceres e recomendações de preço e apresentações relacionadas ao desempenho e planos de ação de preços;
  • Acompanhar a movimentação e estratégias de preços dos principais competidores do modal aéreo;
  • Gerenciar e liderar uma equipe de analistas sêniores com foco nas melhores estratégias de acesso ao mercado;
  • Assegurar que a Política de Segurança Operacional seja compreendida, implementada e mantida por todos os colaboradores da área;
  • Identificar e reportar perigos nas operações;
  • Controlar a validade dos treinamentos ministrados aos colaboradores sob sua gestão;
  • Gerenciar e coordenar as ações mitigadoras dos riscos identificados na área bem como garantir recursos e processos adequados, a fim de evitar a recorrência;
  • Assegurar que todos os processos operacionais e de segurança sejam realizados conforme estabelecido na documentação pertinente;
  • Validar e manter atualizados os Job Descriptions da sua área;
  • Garantir que as operações sejam conduzidas de acordo com as condições e restrições das Especificações Operativas (AOC) e em conformidade com os regulamentos e padrões aplicáveis do Operador;
  • Gerenciar os riscos e ameaças à Segurança de acordo com os níveis aceitáveis (ORG 1.3.1).
  • Gerenciar o cumprimento dos Objetivos de Segurança e indicadores de desempenho (SPIs/SPTs) atribuídos à sua área.

Requisitos e qualificações

Não pode faltar em sua bagagem:


  • Ensino Superior Completo em Engenharias, Economia, Estatística, Administração ou Comércio Exterior;
  • Experiência na área;
  • Experiência com desenvolvimento de estratégias comerciais e análise de negócios;
  • Experiência em liderança de equipe;
  • Vivência anterior ou atual com logística internacional ou transporte aéreo;
  • Inglês e Espanhol será considerado um diferencial (nível de conversação).

Informações adicionais

Aqui, você voa mais alto com o Benefício Viagem, que te permite emitir passagens aéreas nacionais e internacionais com descontos especiais para você, familiares e amigos.


E não podemos esquecer dos Benefícios:


  • Plano de saúde;
  • Plano odontológico;
  • Seguro de vida em grupo;
  • Vale-refeição;
  • Vale-alimentação;
  • Vale-transporte;
  • Gympass ou Totalpass;
  • Clube de parcerias com centenas de empresas conveniadas;
  • Day off de aniversário;
  • PLR.

Informações Importantes:


  • Local de Trabalho: Sede - Granja Julieta.
  • Horário: 8h-17h55.
  • Modelo de Trabalho: Híbrido 4x1 (Segunda a Quinta-feira - Presencial / Sexta-feira - Home Office).

Se você se identifica com o nosso Jeito, inscreva-se agora e faça parte do Time de Águias! Venha decolar conosco!

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Mapeamento Comportamental
  3. Etapa 3: Entrevista Gente e Cultura
  4. Etapa 4: Entrevista Gestor
  5. Etapa 5: Stand By
  6. Etapa 6: Carta Proposta
  7. Etapa 7: Contratação

Ser uma Águia é fazer parte do time que revolucionou a aviação brasileira!

Democratizamos o acesso ao transporte aéreo no Brasil e nos consolidamos como uma das companhias aéreas que mais crescem no mundo. Seguimos inovando com orgulho, sendo pioneiros em soluções como check-in com reconhecimento facial, wi-fi a bordo, geolocalização móvel para Clientes e um site totalmente acessível, pensado para atender pessoas com deficiência.


Nada disso seria possível sem o nosso maior diferencial: as Águias da GOL. É com esse Time incrível que entregamos dedicação, acolhimento e o Jeito de Ser e Fazer que só a GOL tem, conectando pessoas e criando novas histórias todos os dias.

Nossa cultura é diversa e sustentada por valores que nos acompanham a cada novo embarque, refletindo sempre o que somos: Simples, Humanos e Inteligentes.

Ao nosso lado, estão Colaboradores que carregam o orgulho de ser Sangue Laranja e que, com maestria, vivem o nosso propósito de ser a Primeira para Todos.