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Coordenador de Operações Agrícolas

CLT (Efetivo)Presencial (Local)VIPLaguna Carapã-MSEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Gerente

📍 Região de Atuação
Mato Grosso do Sul

🌱 Sobre a Oportunidade
Atuação estratégica na operação agrícola de grãos (soja e milho).

🎯 Principais Responsabilidades

  • Coordenar diretamente as operações agrícolas de produção de grãos;
  • Liderar equipe de aproximadamente 15 a 20 operadores;
  • Atuar diretamente no campo, acompanhando as atividades da equipe operacional;
  • Acompanhar regulagem de máquinas e implementos agrícolas;
  • Operar e acompanhar tecnologias embarcadas e monitores das máquinas;
  • Trabalhar com projetos e linhas de plantio;
  • Garantir a execução das operações agrícolas conforme o planejamento;
  • Atuar principalmente nas culturas de soja, milho e culturas de inverno;
  • Apoiar operações relacionadas à Integração Lavoura-Pecuária;
  • Promover boas práticas operacionais, elevando o padrão técnico da equipe;
  • Desenvolver uma liderança próxima, com forte atuação operacional (hands on).

Requisitos

  • Formação em Agronomia, Engenharia Agrícola ou Técnico Agrícola;
  • Experiência em gestão de equipes operacionais;
  • Vivência consolidada em operações agrícolas de grãos;
  • Conhecimento em regulagem de máquinas e implementos agrícolas;
  • Experiência com agricultura mecanizada;
  • Conhecimento em produção de soja, milho, culturas de inverno e projetos de plantio;
  • Desejável experiência com cana-de-açúcar, Integração Lavoura-Pecuária, pastagens, braquiária, trigo, canola, milheto e aveia;
  • Experiência com máquinas John Deere, Case IH e Fendt;
  • Conhecimento nos sistemas Agrosystem, PlantMais e Solinftec;
  • Disponibilidade para residir na fazenda ou em Carapó/MS e disponibilidade para mudança;

💰 Modelo de Contratação e Benefícios

  • Contratação CLT;
  • Participação nos Lucros e Resultados (PLR);
  • Carro;
  • Seguro de Vida;
  • Plano de Saúde;
  • Refeição na empresa;
  • Moradia na fazenda;
  • Excelente infraestrutura para moradia.