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Coordenador de Operações Comerciais (Sales Operations)

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Rio de Janeiro-RJEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 18.000 a R$ 30.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Tecnologia da Informação

Nível: Gerente

VEM SER Confidencial (Apenas para Cadastrados)!

Há mais de 30 anos, nascemos na Zona Oeste do Rio como uma marca raiz, autêntica como o carioca. Somos o Guaraná Natural mais amado do Rio de Janeiro e seguimos crescendo com consistência, proximidade com o cliente e excelência na execução.

Aqui, temos Sangue Verde: senso de dono, foco em resultado e inconformismo com o status quo.

Para isso, buscamos alguém que vá além da operação — queremos um(a) líder de Sales Operations que construa inteligência comercial e seja motor de crescimento sustentável.

MISSÃO DO CARGO

Transformar a operação comercial em uma máquina previsível, escalável e orientada à rentabilidade, garantindo crescimento com margem, disciplina de execução e base sólida para expansão geográfica.

PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES

Estratégia Comercial & Crescimento Rentável

  • Definir e desdobrar metas comerciais com foco não apenas em volume, mas em rentabilidade, mix de produtos e qualidade da receita;
  • Construir modelos de forecast que tragam previsibilidade e suportem decisões estratégicas;
  • Identificar oportunidades de mercado (canais, regiões, perfis de cliente) com foco em expansão no RJ e novos estados;
  • Apoiar decisões sobre portfólio, pricing e canais com base em dados e análises;
  • Atuar como parceiro direto da liderança comercial na construção da estratégia de crescimento.

Gestão de Margem & Disciplina Comercial

  • Estruturar políticas comerciais, garantindo controle sobre descontos, prazos e condições;
  • Desenvolver modelos de remuneração variável alinhados a estratégia e com incentivos corretos que equilibrem rentabilidade e volume;
  • Monitorar e corrigir distorções de margem por canal, carteira ou vendedor;
  • Criar mecanismos de governança que evitem erosão de preço e garantam consistência comercial.
  • Processos, Funil & Eficiência
  • Estruturar e padronizar o funil de vendas por canal (campo, distribuidores, televendas);
  • Implementar metodologias de abordagem comercial replicáveis e escaláveis;
  • Reduzir o ciclo de vendas e aumentar conversão com otimização de processos;
  • Identificar gargalos operacionais e liderar iniciativas de melhoria contínua;
  • Aumentar produtividade comercial sem aumento proporcional de estrutura.

Dados, CRM & Automação

  • Liderar a evolução do CRM como fonte única da verdade comercial;
  • Garantir qualidade, disciplina e governança de dados;
  • Automatizar rotinas e integrar ferramentas para ganho de escala;
  • Desenvolver dashboards que conectem operação, estratégia e resultado;
  • Transformar dados em insights acionáveis para o time comercial.

Capacitação & Execução Comercial

  • Estruturar treinamentos contínuos de processo, abordagem e uso de ferramentas;
  • Garantir padronização e excelência na execução comercial;
  • Atuar como suporte estratégico para lideranças e vendedores;
  • Elevar o nível de maturidade do time comercial com base em dados e boas práticas.

Expansão & Escalabilidade

  • Estruturar modelos comerciais replicáveis para expansão em novos estados;
  • Apoiar definição de territórios, canais e estratégias de entrada;
  • Garantir que crescimento aconteça com controle, eficiência e consistência de marca;
  • Construir base operacional para “esverdear o Brasil” com sustentabilidade.

DESAFIOS DA POSIÇÃO

  • Acesso direto a Gerência e Diretoria;
  • Construir a área do zero e ajudar na expansão da Confidencial (Apenas para Cadastrados);
  • Crescer mantendo (ou aumentando) margem em um mercado altamente competitivo;
  • Trazer disciplina e previsibilidade para uma operação em expansão;
  • Equilibrar crescimento acelerado com estrutura e controle;
  • Influenciar decisões estratégicas com base em dados;
  • Preparar a operação do RJ para ser modelo de escala.

REQUISITOS

  • Ensino superior completo em Administração, Engenharia, Economia ou áreas correlatas;
  • Experiência sólida em Sales Operations, Planejamento Comercial ou áreas estratégicas de vendas;
  • Forte experiência com definição de metas, KPIs e modelos de remuneração;
  • Vivência com gestão de margem, precificação ou gestão de receita será diferencial relevante;
  • Experiência com CRM e ferramentas de automação comercial;
  • Alta capacidade analítica (Excel/Sheets avançado);
  • Experiência com melhoria de processos e gestão de projetos;
  • Perfil estruturador, com visão de negócio e forte orientação a resultado;
  • Experiência em bens de consumo (FMCG) será um diferencial.

BENEFÍCIOS

  • Salário compatível com o mercado
  • Variável atrelado a performance (crescimento + margem)
  • Vale transporte
  • Refeição no local
  • Assistência odontológica
  • Plano de carreira
  • Academia interna
  • Descontos em faculdad
  • Local: Presencial - Campo Grande RJ
    Regime: CLT
    Área: Comercial / Estratégia

INCLUSÃO

A Confidencial (Apenas para Cadastrados) disponibiliza vagas para pessoas com deficiência (PCD), conforme legislação vigente.