* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Outros
Nível: Gerente
Estamos em busca de um(a) Coordenador(a) de Planejamento e Processos para atuar de forma estratégica junto à liderança do time de Inteligência no Varejo. Esse(a) profissional terá um papel central na gestão de indicadores, acompanhamento de metas e estruturação de processos, atuando com visão de PMO, conectando dados, pessoas e resultados.
Responsabilidades e atribuições
- Atuar como referência em planejamento, indicadores e processos, com papel similar a um PMO, apoiando a gestão dos times de Inteligência no Varejo;
- Estruturar, acompanhar e analisar KPIs de performance, produtividade e eficiência operacional, garantindo visão consolidada dos resultados;
- Realizar o acompanhamento das atividades e prazos, cobrando retornos e assegurando o cumprimento das entregas acordadas;
- Elaborar e apoiar a construção de apresentações executivas para a diretoria, com foco em dados, status e recomendações;
- Sinalizar oportunidades junto aos clientes fazendo uma gestão ativa (CRM) junto ao time.
Requisitos e qualificações
- Formação superior completa em áreas como Planejamento, Processos, Engenharia, Administração ou correlatas;
- Experiência sólida em planejamento, gestão de indicadores e acompanhamento de metas;
- Capacidade de estruturar KPIs (não apenas monitorar), propor soluções e influenciar a gestão.
Informações adicionais
Trabalhar na Scanntech tem diversos benefícios e oportunidades. Conheça mais:
- Assistência Médica - Para titular e dependentes - 100% pago pela empresa!
- Assistência Odontológica - Para titular e dependentes - 100% pago pela empresa!
- Cartão Caju de benefício flexível podendo ser utilizado como VR ou VA;
- Vale Transporte;
- Auxilio Creche;
- Wellhub;
- Kit maternidade/paternidade para recentes mamães e papais;
- Máquina de café e snacks no escritório;
- Scann Campus (nossa plataforma de treinamentos internos);
- Momentos de comunicação de estratégia (Town halls e Café com CEO semanal);
- Parcerias com universidades, escola de idiomas e SESC;
- Flexibilidade de horário, alinhado com seu gestor;
- Part of day para aniversariantes;
- Comemorações mensais dos aniversariantes, aniversários de empresa, promoções, nascimentos, casamentos, entre outras datas especiais;
- No dress-code;
- Excelente clima organizacional: 88% de satisfação na última pesquisa aplicada da GPTW;
- Oportunidades de crescimento e desenvolvimento profissional;
- Ambiente descontraído, que incentiva a amizade entre as pessoas, estimula a criatividade e aumenta a nossa disposição;
- Programas e ações focadas no bem-estar dos colaboradores;
- Ações com a comunidade.
#LI-AA1
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Triagem - Gestão Humana
- Etapa 3: Teste de raciocínio lógico com Gestão Humana!
- Etapa 4: Entrevista com time de Gestão Humana!
- Etapa 5: Entrevistas com gestores e case técnico
- Etapa 6: Contratação
SEJA BEM-VINDO(A) À Confidencial (Apenas para Cadastrados)
Somos uma empresa com mais de 30 anos no mercado, mais de mil e quatrocentos colaboradores, presente em 07 países da América Latina. Junte-se a nós para escrever um novo capítulo no mercado baseado no conceito de data driven.
Respeito, Inovação, Trabalho em equipe, Excelência, Orientação a Resultados e Comprometimento são nossos VALORES e orientam nossas decisões.
Innovar está no nosso DNA e todos trabalhamos para a Excelência para os nossos clientes e do nosso clima organizacional.
Nos importamos com ATITUDE E VONTADE FAZER ACONTECER!
Oferecemos um ambiente organizacional diverso e inclusivo, independentemente de gênero, identidade de gênero, raça, idade, etnia, nacionalidade, condição física, situação socioeconômica, orientação sexual, opinião política ou religiosa.
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