* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Outros
Nível: Gerente
Procuramos por um Coordenador de Product Ops, responsável por elaborar, acompanhar e analisar o P&L da área de produtos, garantindo a clareza dos números
Responsabilidades e atribuições
Elaborar, acompanhar e analisar o P&L da área de produtos, garantindo a clareza dos números;
Monitorar KPIs financeiros (receita, margem, EBITDA, CAC, LTV, churn, etc.) e operacionais;
Apoiar a precificação de produtos, serviços e operações logísticas, considerando custo, mercado e rentabilidade;
Controlar custos e despesas, garantindo eficiência e aderência ao orçamento (budget vs. real);
Mapear e avaliar novas oportunidades de negócios (parcerias, expansão de serviços/produtos, novos mercados);
Realizar análises de viabilidade financeira e ROI de projetos estratégicos;
Conduzir estudos de mercado e benchmarking, trazendo insights competitivos;
Interagir com diferentes áreas (financeiro, operações, comercial, produto, tecnologia) garantindo visão integrada do negócio;
Preparar e apresentar resultados e business cases para a alta liderança;
Garantir que decisões estratégicas sejam suportadas por dados e análises robustas.
Requisitos e qualificações
Experiência prévia em gestão de P&L, controladoria, planejamento financeiro ou business partnering;
Vivência com análise de viabilidade de novos negócios (business cases, ROI, projeções de receita e margem);
Atuação em ambientes de alta complexidade (logística, indústria, tecnologia ou serviços B2B);
Experiência em liderança de equipe ou coordenação de projetos multidisciplinares;
Conhecimento avançado em Excel e ferramentas de BI (Power BI, Tableau ou similares);
Vivência em processos de budget, forecast e reporting.
Informações adicionais
- R$1.650,00 no Cartão Flash;
- Bônus atrelado ao atingimento de metas;
- Convênio Médico e Odontológico 100% pagos para você e seus dependentes;
- Auxílio transporte;
- TotalPass;
- StarBem para suporte psicológico;
- Convênio SESC;
- Convênio farmácia Golden Farma;
- Licença maternidade e paternidade estendidas;
- Auxilio creche para crianças até 1 ano após o nascimento;
- Day off no dia ou no mês de seu aniversário.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Triagem - Análise de Perfis
- Etapa 3: Bate-papo com Talent Acquisition
- Etapa 4: Bate-papo Liderança
- Etapa 5: KYE
- Etapa 6: Contratação
CONHEÇA QUEM SOMOS!
Integramos todas as interfaces e pontos de conexão da cadeia logística rodoviária a granel, usando o melhor do mundo digital e o necessário do mundo físico.
Investimos fortemente em uma plataforma tecnológica e em uma rede de informação compartilhada onde todos aportam valor e são co-responsáveis e beneficiários, buscando assim, promover a otimização de resultados e contribuir para toda a cadeia logística, todos os negócios, para a sociedade como um todo e para o meio ambiente.
Contamos com os produtos Confidencial (Apenas para Cadastrados) Log, responsáveis por transformar a logística de empresas com a melhor e maior base de motoristas, gestão de frete, match de carga e troca nota, além de um aplicativo exclusivo para motoristas.
E também com os produtos Confidencial (Apenas para Cadastrados) Bank, um mundo de oportunidades, benefícios e bons negócios, unindo as diferentes frentes, sendo elas: Conta Digital, Confidencial (Apenas para Cadastrados) Frete, Confidencial (Apenas para Cadastrados) Loja e Rede Credenciada, com mais de mil postos pelas principais rotas do Brasil.
Acreditamos que o sistema logístico de transporte de cargas só será eficiente com a integração dos muitos agentes, resultando em ganhos para todos.
