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Coordenador de Ressarcimento

CLT (Efetivo)Presencial (Local)VIPSão Paulo-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Gerente

Temos uma oportunidade em aberto e buscamos uma pessoa que tenha energia para transformar o mercado segurador com responsabilidade, empatia e autonomia. Se você se encaixa no perfil dessa vaga, clique em Candidatar-se no final da página.

Responsabilidades e atribuições

Estamos em busca de um(a) Coordenador(a) de Ressarcimento para liderar a operação de recuperação de valores em sinistros de automóveis, garantindo eficiência, qualidade e resultados sustentáveis.

Esta posição é responsável pela gestão do time, definição de estratégias de cobrança e negociação, além do acompanhamento de indicadores e performance da carteira.

Buscamos um profissional com experiência sólida na área, perfil analítico, visão estratégica e forte capacidade de liderança e desenvolvimento de equipe.

Se você gosta de desafios, gestão de pessoas e melhoria contínua, essa oportunidade é para você! 🚗📊

  • Gestão de ressarcimento: Planejar e coordenar as atividades da área, assegurando o cumprimento das metas de recuperação de valores.
  • Identificação de oportunidades: Analisar dados e processos para propor melhorias que aumentem o índice de ressarcimento.
  • Gestão de terceiros: Acompanhar e avaliar a performance de escritórios parceiros, prestadores de serviços e fornecedores envolvidos no processo.
  • Gestão de equipe: Liderar, desenvolver e motivar a equipe interna, promovendo um ambiente colaborativo e de alta performance.
  • Monitoramento de indicadores: Definir e acompanhar indicadores, garantindo a eficiência operacional e o atingimento dos objetivos estratégicos.
  • Relacionamento institucional: Atuar junto a segurados, advogados, órgãos reguladores e demais pessoas, assegurando transparência e credibilidade nos processos de ressarcimento.

Requisitos e qualificações

  • Ensino superior completo em Administração, Direito, Economia, Seguros ou áreas correlatas; pós-graduação/MBA em Gestão, Finanças ou áreas afins será um diferencial.
  • Experiência sólida em ressarcimento de sinistros automotivos em seguradoras.
  • Conhecimento em legislação de trânsito e normas aplicáveis ao setor de seguros.
  • Habilidade em análise de dados e gestão de indicadores.
  • Experiência comprovada em liderança de equipes e gestão de terceiros.
  • Perfil analítico, proativo e orientado para resultados.

Informações adicionais

Já imaginou trabalhar em um lugar onde o cuidado com as pessoas vai muito além do discurso?

Na Suhai, acreditamos que o trabalho precisa fazer sentido na vida, no dia a dia e no futuro das pessoas. E é com esse olhar que desenvolvemos nosso programa de Benefícios Flexíveis, um dos mais completos do mercado (e um verdadeiro diferencial no setor segurador).

Aqui, cada colaborador recebe pontos proporcionais ao seu nível de função e pode escolher, todos os anos, os benefícios que fazem mais sentido para o seu momento de vida. Isso mesmo: você escolhe!

Entre as opções do nosso "cardápio" estão:

🍽️ Vale Refeição e Alimentação

🩺 Seguro Saúde e Odontológico

🛡️ Seguro de Vida

🚗 Mobilidade (Estacionamento, Combustível, Transporte)

🩺Serviço de Atendimento de Telemedicina

✈️ E até benefício de Viagens, com resgate anual em passagens aéreas ou hospedagens, um diferencial exclusivo no nosso segmento!

Essa liberdade reflete quem somos: uma empresa que valoriza a individualidade, a confiança e o protagonismo. Mas não é só isso, ainda temos:

  • Trabalho de Regime Híbrido
  • 13º Cesta de Natal
  • Totalpass
  • PLR (Participação nos Lucros)
  • Empréstimo Consignado
  • Antecipação Salarial
  • Auxílio Creche e Auxílio Babá
  • Adiantamento de 13° salário em qualquer mês do ano
  • Desconto no Seguro Suhai
  • Compra antecipada e desconto de 15% nos ingressos em shows no Suhai Music Hall
  • Day Off no Mês do aniversário
  • Licença Maternidade e Paternidade estendida
  • Programa de Incentivo a Educação
  • Campanhas de Bem-Estar e Saúde
  • Clube de Benefícios com descontos e vantagens exclusivas
  • Dress code informal (sinta-se à vontade todos os dias!)
  • E um ambiente de trabalho que nos enche de orgulho: somos certificados pelo GPTW há 10 anos consecutivos, com um clima organizacional reconhecidamente inspirador.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem
  3. Etapa 3: Entrevista RH
  4. Etapa 4: Mapeamento Comportamental
  5. Etapa 5: Entrevista Gestor(a)
  6. Etapa 6: Contratação

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#VemSerSuhai

Olá! Nós somos a Confidencial (Apenas para Cadastrados)!

Nascemos com um propósito claro: acolher e proteger todos os brasileiros, sem distinção. Acreditamos na diversidade, na empatia e no valor único de cada pessoa — valores que guiam nossa cultura e nosso jeito de fazer negócios.

Nossa Essência

Nascemos para transformar o mercado de seguros e democratizar o acesso à proteção no Brasil.

Mais de uma década depois, nos tornamos líderes em seguros de motos e uma das maiores seguradoras de veículos do país, mas seguimos firmes no propósito que sonhamos desde o primeiro dia de operação: oferecer proteção acessível, simples e inteligente para todos.

Nosso segredo? Crescer rápido, mas sem abrir mão da nossa essência.

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