Coordenador de Segmento Digital - Goiânia

· Possuir uma compreensão abrangente e estratégica de atuação digital junto aos segmentos;

· Atuar nas plataformas digitais, incluindo Ag Digital, Open Banking, Real Digital e Central de Negócios;

· Desenvolver e implementar jornadas personalizadas para os associados, com base em seu segmento e carteiras, em conexão com o CRM;

· Implementar estratégias proativas para promover o crescimento sustentável e de qualidade, com gestão eficaz e continuidade dos resultados;

· Planejar, liderar e apoiar as estratégias de negócios e informações educativas, levando em consideração o melhor interesse do segmento como um todo e avaliando seu desempenho (considerando diferentes regiões, carteiras e o planejamento estratégico);

· Compreender as necessidades e comportamentos dos associados (segmentos e carteiras), e como a cooperativa deve se estruturar para se relacionar efetivamente com eles;

· Manter uma conexão eficaz e ativa com os Facilitadores de Negócios, Gestores de Negócios e áreas de comunicação e estratégicas da sede;

· Desenvolver e implementar jornadas e ofertas digitais, com foco na escalabilidade, atendimento humanizado no ambiente digital e personalização de acordo com os diferentes segmentos e carteiras.

• Buscamos um perfil aderente com a nossa cultura, que atue com responsabilidade e protagonismo, conectado com os nossos pilares (Essência Cooperativa, O Todo é Maior que o Indivíduo, Pensar Diferente e Bom para o Associado e Bom para a Cooperativa) e que acredite no nosso propósito (Liberar o potencial de pessoas e negócios);
• Experiência em vendas de produtos e serviços digitais;
• Experiência em gestão de equipes;
• Experiência em estratégias de negócios;
• Desejável conhecimento em marketing digital;
• Desejável graduação em andamento ou completa em cursos aderentes a oportunidade.
• Deve possuir certificação da Anbima;

Benefícios:

Participação anual nos lucros e resultados da empresa:

A partir de 3x o salário;

Vale alimentação/Refeição:

R$2.171,17;

Incentivo a Previdência Privada:

Bonificação de 100%;

Plano de saúde nacional:

100% isento para titular e 50% isento para dependentes;

Auxílio educação:

Incentivo voltado para certificações, graduação e pós-graduação;

Confidencial (Apenas para Cadastrados) Aprende:

Plataforma online exclusiva Confidencial (Apenas para Cadastrados) com cursos e formações;

Auxílio creche:

Elegível para crianças de até 6 anos e 11 meses;

Seguro de vida:

Benefício sem coparticipação ou descontos;

Adicional por tempo de casa:

Bônus salarial ao completar mais um ano de casa;

Wellhub:

Acesso a mais de 50 mil academias, aulas de pilates, yoga, meditação e treino funcional em todo Brasil;

Desconto farmácia:

Acesso a mais de 30 mil farmácias com +2000 medicamentos com descontos de até 80%;

Auxílio nutrição:

Disponível para colaboradores e dependentes;

Sempre bem:

Serviço gratuito e sigiloso para orientações psicológicas, jurídicas e financeiras;

Vale Transporte:

Opcional para o colaborador, desconto de 4%.

Cesta Natalidade:

Cartão Cesta Natalidade, no valor de R$ 600,00.

Muito prazer, nós somos o Confidencial (Apenas para Cadastrados).

Nossa trajetória começou há mais de 120 anos, como a primeira instituição financeira cooperativa do Brasil. Hoje, seguimos crescendo e nos transformando a cada dia, ao lado de mais de 50 mil pessoas colaboradoras. São elas que nos tornam aMelhor Empresa Para Trabalhar, ocupando novamente a primeira posição, segundo o Great Place To Work Brasil (GPTW).

Junto a mais de 10 milhões de associados, em todos os estados do país, acreditamos no poder da cooperação para construir uma sociedade mais próspera e gerar impacto positivo na vida das pessoas. Um propósito que nos une e nos inspira, promovendo o desenvolvimento local e sustentável, a educação e a inclusão financeira.

Seguimos buscando talentos que queiram fazer parte da construção de um mundo melhor e queremos contar com você. #VemSerConfidencial (Apenas para Cadastrados)!