Caro usuário, habilite o javascript para que esse site funcione corretamente.

COORDENADOR DE SEGURANÇA DO TRABALHO

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Eusébio-CEEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Gerente

Descrição da empresa

Sabe quando você coloca o celular na tomada para carregar ou liga a TV para assistir à sua série favorita?
Provavelmente, a energia que chega à sua casa foi conectada por nós.

Sabe aquela usina solar que gera energia limpa e contribui para a preservação do meio ambiente?
Muito provavelmente, fomos nós que a construímos.

Hoje, somos um time de quase 4.000 colaboradores, preparados para contribuir com a transição energética do país.

Aqui, não levamos apenas energia — levamos valores.

Nossos valores: Ética, Valorização da Vida, Compromisso com o Resultado, Inovação com Propósito, Educar para Crescer.

Aqui na B&Q, a transição energética já começou.

Vem com a gente nessa?


Local da vaga:
Eusébio-CE


Requisitos:

  • Graduação em Engenharia com especialização em Segurança do Trabalho;
  • Experiência anterior na função;
  • Conhecimentos nas ISO's 45001, 9001, 14001;
  • Conhecimento das NRs aplicáveis;
  • Experiência no setor elétrico será um diferencial;
  • Disponibilidade para viagens.


Atividades:

  • Responsável pela área de segurança do trabalho;
  • Gestão dos programas PPRA e PCMSO;
  • Estruturar a área, mapear riscos e adotar ações de prevenção;
  • Acompanhar auditorias internas e/ou externas e visitas técnicas;
  • Elaborar procedimentos e apresentações de indicadores relacionados a área de segurança do trabalho;
  • Realizar gestão de segurança no sistema Totvs;
  • Implantar melhorias;
  • Dentre outras atividades inerentes ao cargo.

Benefícios:

  • Plano de Saúde;
  • Plano Odontológico;
  • Vale Alimentação;
  • Vale transporte ou vale combustível;
  • Seguro de Vida;
  • Convênio Farmácia;
  • Parceria com instituições de ensino;
  • Gympass;
  • Rota da empresa;
  • Acolhimento psicológico.

A B&Q garante que todos os colaboradores trabalhem em um ambiente livre de todas as formas de discriminação e assédio, seja por raça, cor, sexo, orientação sexual, religião ou nacionalidade.