* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Outros
Nível: Gerente
Estamos em busca de um(a) Gerente de Treinamento e Desenvolvimento para liderar estratégias de capacitação, desenvolvimento de talentos e fortalecimento da cultura organizacional. O profissional será responsável por planejar e implementar programas de treinamento alinhados aos objetivos da empresa, promovendo o crescimento e desempenho das equipes.
- Desenvolver e implementar programas de treinamento e desenvolvimento;
- Levantar necessidades de capacitação junto às lideranças;
- Estruturar trilhas de aprendizagem e programas de desenvolvimento de carreira;
- Gerenciar ações de integração, treinamentos técnicos e comportamentais;
- Acompanhar indicadores de desempenho e eficácia dos treinamentos;
- Liderar projetos de desenvolvimento organizacional e cultura corporativa;
- Atuar no desenvolvimento de lideranças e gestão de talentos;
- Gerenciar orçamento, fornecedores e plataformas de treinamento;
- Promover ações de engajamento e fortalecimento da experiência do colaborador.
- Experiência em Treinamento e Desenvolvimento;
- Vivência com gestão de equipes e liderança de projetos;
- Conhecimento em metodologias de aprendizagem e desenvolvimento organizacional;
- Habilidade de comunicação, liderança e relacionamento interpessoal;
- Ensino superior completo em Administração, Psicologia, RH ou áreas correlatas.
- Pós-graduação/MBA em Gestão de Pessoas, Desenvolvimento Organizacional ou áreas afins;
- Experiência com universidades corporativas e plataformas LMS;
- Conhecimento em gestão por competências e cultura organizacional.