COORDENADOR ENGENHARIA CLÍNICA

• Realizar a gestão técnica da equipe (acompanhar atividades do setor, realizar feedbacks, identificar deficiências, solucionar problemas);
• Diagnosticar, planejar, monitorar e avaliar o plano de atividades, bem como os resultados das ações das áreas sob sua gestão;
• Orientar e acompanhar a execução dos processos de trabalho, visando assegurar o cumprimento das normas da Instituição;
• Administrar as políticas e diretrizes da área, de forma a assegurar a vinculação com os planos e estratégias globais da Instituição, bem como o devido cumprimento a legislação em vigor;
• Manter a Gestão imediata informada sobre todos os problemas operacionais, técnicos e administrativos que interfiram no bom funcionamento do serviço, bem como, propor melhoria em rotinas e fluxos estabelecidos;
• Apresentar relatórios mensais sobre as atividades realizadas, produtividade e dados estatísticos da área;
• Planejar, distribuir entre a equipe e controlar as atividades de acompanhamento de obras de construções, reformas, adequações e manutenção predial, visando manter os trabalhos dentro dos padrões preconizados cumprindo-se todas as normas regulamentadoras vigentes;
• Realizar visitas técnicas para implantação de novos Projetos, assim como em obras em andamento;
• Propor a implantação de novos fluxos, visando o aprimoramento das interfaces entre a engenharia e demais setores, através da criação de fluxos e da implantação de procedimentos;
• Elaborar Propostas Técnicas sobre infraestrutura física predial para novos Contratos de Gestão e Chamamentos;
• Exercer liderança sobre a equipe técnica de forma participativa e interativa nas rotinas do processo de trabalho;
• Participar ativamente das discussões técnicas sobre demandas pontuais ou recorrentes na execução de manutenção predial e adequações;
• Responder notificações e apontamentos de órgãos técnicos e normativos sobre as unidades de saúde em manutenção ou obras;
• Participar de reuniões técnicas sobre obras de reformas e adequações físicas;
• Emitir pareceres técnicos sobre propostas apresentadas para a execução de obras e adequações;
• Realizar as atividades de área/setor, seguindo as determinações do Gestor imediato e padronizações da Instituição.

• Ensino Superior Completo Engenharia Biomédica;
• Pós-graduação em Engenharia Clínica, Engenharia Hospitalar, Gestão de Manutenção Hospitalar, Gestão de Equipamentos Médico Hospitalares - Assistenciais ;
• Registro ativo no Conselho da Classe;
• Experiência de no mínimo 6 meses como Coordenador de Engenharia Clínica.

• Vaga 100% presencial;
• Horário: das 08h00 às 17h00, de segunda a sexta-feira.
• Local de trabalho: Próximo a estação de metrô Vergueiro.

A SPDM - Associação Paulista para o Desenvolvimento da Medicina é uma Associação civil sem fins lucrativos, de natureza filantrópica, reconhecida de utilidade pública federal, estadual e no município de sua sede, respectivamente pelos decretos nos. 57.925, de 04/03/1966, 40.103 de 17/05/1962 e 8.911, de 30/07/1970.

A Instituição atua nos âmbitos federal, estadual e municipal, em harmonia com suas políticas de saúde e de educação, e também como organização social habilitada em vários estados, na gerência de serviços e organizações de saúde, por meio de convênios e contratos de gestão.

A diretriz primordial da Associação é sua inserção no sistema de saúde direcionada ao tratamento, prevenção de doenças e à promoção da saúde primária, secundária e terciária, estreitando laços com a comunidade local e reafirmando seu compromisso social de atender a todos, sem discriminação.

Com o crescimento Institucional, a SPDM vem expandindo sua área de atuação com projetos, em desenvolvimento, na área da Assistência Social e na área Educacional. Toda essa gama de atividades consolida, cada vez mais, a SPDM como uma instituição filantrópica de grande porte, que busca a sustentabilidade econômica, social e ambiental.

Suas quatro superintendências - Hospital São Paulo, Instituições Afiliadas, Programa de Atenção Integral à Saúde (PAIS) e Educação - são gerenciadas por profissionais de alta capacitação técnica e notável saber.

Assim, a SPDM contribui de forma efetiva para a melhoria contínua dos serviços prestados pelo Sistema Único de Saúde do Brasil, visando principalmente garantir a universalidade e as oportunidades de acesso à saúde, necessárias ao desenvolvimento humano e social do cidadão. Para tanto, associa o melhor da tecnologia com atendimento médico de alta qualidade, respaldado por equipes multiprofissionais, formadas por enfermeiros, fisioterapeutas, farmacêuticos, nutricionistas, fonoaudiólogos, bioquímicos, psicólogos, tecnólogos, assistentes sociais e dentistas, entre outros.

O Programa de Atenção Integral à Saúde iniciou suas atividades no ano de 2001 no município de São Paulo, se estendendo para outros municípios e estados. Desde o início de suas atividades, o PAIS busca, em parceria com a gestão pública, o crescimento e a consolidação dos serviços de saúde ofertados aos usuários do SUS.

O Programa tem como objetivo garantir mudanças nos indicadores e na qualidade de vida da população, pautado, entre outros, pelos princípios da integralidade e da equidade, com uma visão estratégica da gestão dos serviços de saúde, definida em um processo de aprimoramento contínuo.

Inclusão

A SPDM oferece oportunidades de trabalho em suas unidades hospitalares, com plano de carreira, para pessoas com deficiência. Para tanto, periodicamente publica anúncio recrutando esses profissionais, nos principais jornais de São Paulo e dos municípios em que se localizam suas unidades.

Missão

Promover ações em saúde integradas com a gestão pública, em benefício da população de forma ética e humanizada, qualidade técnica, com compromisso social e ambiental.

Visão

Ser referência em gestão de serviços em saúde, abrangendo todos os níveis da assistência, garantindo atendimento com qualidade à população dos municípios e estados parceiros.

Valores

• Profissionalismo
• Qualidade
• Responsabilidade Social
• Trabalho em equipe
• Ética