Coordenador Financeiro - Crédito e Cobrança

Como Coordenador Financeiro você estará responsável por coordenar as atividades de crédito, cobrança e contas a receber, garantindo controle, organização e eficiência dos processos financeiros, contribuindo para a saúde financeira da companhia, redução da inadimplência e melhoria do fluxo de caixa.

PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES:

• Coordenar as rotinas de crédito, cobrança e contas a receber, garantindo organização, cumprimento de prazos e eficiência operacional;
• Estruturar, acompanhar e desenvolver os processos da área junto à equipe, promovendo organização, disciplina e padronização das atividades;
• Delegar atividades de forma assertiva, acompanhando entregas, performance e desenvolvimento do time;
• Realizar análises de crédito, definição e revisão de limites, avaliando riscos financeiros e comerciais;
• Acompanhar indicadores financeiros: como inadimplência, recuperação de crédito e previsibilidade de recebimentos;
• Desenvolver ações e estratégias para redução da inadimplência e melhoria do fluxo de caixa;
• Apoiar a gestão financeira através de análises de fluxo de caixa direto e indireto;
• Elaborar relatórios gerenciais, apresentações e análises financeiras para suporte à tomada de decisão;
• Atuar em conjunto com áreas comerciais e demais áreas internas na resolução de problemas e definição de estratégias;
• Identificar oportunidades de melhoria, automação e otimização dos processos financeiros;
• Garantir aderência às políticas internas, controles e compliance financeiro;
• Coordenar e desenvolver a equipe, promovendo acompanhamento, feedbacks e desenvolvimento técnico e comportamental.

Para estes desafios você precisa ter:

• Ensino Superior Completo em em Administração, Ciências Contábeis, Economia ou áreas correlatas com Pós-graduação/MBA em Finanças, Controladoria ou áreas afins;
• Experiência sólida na área financeira, com foco em crédito, cobrança e contas a receber;
• Vivência com gestão e desenvolvimento de equipes;
• Experiência na construção e acompanhamento de indicadores financeiros;
• Matemática financeira avançada;
• Forte capacidade analítica e raciocínio lógico;
• Conhecimento em fluxo de caixa direto e indireto;
• Conhecimento em análise de crédito e gestão de risco;
• Excel avançado e experiência com ERP;
• Conhecimento em indicadores financeiros e reports gerenciais.

Além de proporcionar um ambiente alegre, acolhedor, dinâmico e inclusivo, também oferecemos um pacote atrativo de benefícios:

• Assistência Médica - Mensalidade subsidiada pela companhia e extensivo aos dependentes (copartipação por utilização);
• Assistência Odontológica - Mensalidade subsidiada pela companhia e extensivo aos dependentes;
• Convênio Farmácia;
• Vale Transporte;
• Wellhub;
• Parceria com Instituições de Ensino e Lazer;
• Previdência Privada (Fundo de Pensão por elegibilidade de cargo) - 1 “uma” contribuição do colaborador para 2 ”duas” da companhia;
• Descontos produtos a partir de 40% para colaboradores ;
• Programas de Qualidade de Vida e Bem Estar;
• Seguro de Vida e Auxílio Funeral;
• Vale Refeição - Mensalmente subsidiado pela companhia;
• Vale Alimentação - Mensalmente subsidiado pela companhia;
• Trilhas e Desenvolvimento de Carreira.