COORDENADOR JURÍDICO

Atuar como responsável técnico e estratégico pelas demandas jurídicas das áreas Cível, Imobiliária e Societária, garantindo segurança jurídica, mitigação de riscos, eficiência operacional e suporte consultivo às áreas de negócio. Coordenar processos, análises, contratos e litígios, assegurando conformidade legal e alinhamento às diretrizes corporativas.

Principais Responsabilidades:

Cível (Contencioso e Consultivo Estratégico)

· Conduzir negociações de acordos judiciais e extrajudiciais, priorizando a redução de passivos e encerramento de litígios.

· Elaborar pareceres jurídicos técnicos e estratégicos para subsidiar decisões internas.

· Redigir, revisar e analisar notificações, contranotificações e demais comunicações formais.

· Elaborar, revisar e analisar contratos e aditivos diversos, incluindo locação, compra e venda, permuta, comodato e prestação de serviços.

· Realizar análise e elaboração de propostas e apoiar processos de compras com foco na mitigação de riscos legais.

· Avaliar contratos de financiamento e garantias correlatas.

· Acompanhar procedimentos de alienação fiduciária, oferecendo suporte jurídico desde a instrução até a finalização.

· Prestar suporte jurídico em pregões e processos de concorrência.

· Realizar due diligence legal e emitir pareceres voltados à identificação e mitigação de riscos jurídicos e contratuais.

Imobiliário

· Prestar assessoria jurídica em transações imobiliárias de médio e grande porte, incluindo elaboração, revisão e negociação de contratos.

· Acompanhar processos completos de regularização de imóveis, obras e documentação técnica.

· Analisar documentação imobiliária para compra, venda, averbação e registro.

· Atuar em projetos de incorporação imobiliária, incluindo:

· Análise de viabilidade jurídica,

· Estruturação documental,

· Preparação e protocolo de registros e lançamentos.

· Acompanhar juridicamente contratos de financiamento imobiliário, avaliando garantias e solucionando pendências legais.

Societário

· Elaborar e revisar contratos comerciais, acordos de sócios e documentos correlatos.

· Assessorar a implementação de práticas de governança corporativa e compliance.

· Elaborar, alterar e registrar atos societários, incluindo contratos sociais, estatutos e regulamentos internos.

· Coordenar a convocação, organização e realização de assembleias e reuniões de sócios/acionistas.

· Representar a empresa perante órgãos e entidades oficiais, assegurando conformidade com exigências legais.

· Formação superior em Direito com OAB ativa;

· Negociação e gestão de passivos.

· Análise contratual complexa.

· Governança corporativa e compliance.

· Due diligence jurídica.

· Conhecimento de procedimentos de registro e legislação imobiliária.

· Domínio de processos e prazos judiciais.

Local de trabalho: Itaim Bibi - São Paulo/SP

Tipo de contratação: CLT

Horário: De segunda à sexta das 08h às 17h48

Benefícios:

- Assistência Médica e Odontológica

- Vale Refeição R$ 35,00 ao dia

- Vale Transporte

- Totalpass

- Clube de Descontos

- Kit bebê a bordo

- Apoio na compra de material dos filhos em fase escolar

- Apoio Emocional - Central 24h

- Universidade Corporativa

Fundada há 17 anos, a RIBEIRA é a empresa de ativos imobiliários da JSP - Júlio Simões Participações.

Em nossa trajetória, desenvolvemos empreendimentos que oferecem qualidade, conforto e bem-estar. Assim, geramos valor de forma sustentável para toda a sociedade e, em especial, para as regiões e cidades onde estamos presentes - são mais de 5 milhões de m² incluindo imóveis, terrenos e empreendimentos imobiliários.

A incorporadora tem como principal pilar o cuidado e o respeito ao cliente, estabelecendo relações de confiança, sempre pautada pela ética, responsabilidade e valorização das pessoas. Como exemplo da solidez dos nossos negócios e do valor que damos ao nosso cliente, compartilhamos da cultura e dos valores da JSP, holding da Família Simões e proprietária da RIBEIRA e outras renomadas companhias brasileiras.