* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Outros
Nível: Gerente
Detalhes da vaga
- Efetivo CLT
Benefícios
- Vale-refeição
- Vale-transporte
- Seguro de vida
Qualificações
- Gestão
- Gestão de Equipe
- Pipeline de Vendas
- Liderança
- Habilidade de Comunicação
- Negociação
Descrição completa da vaga
Descrição do Cargo
Profissional responsável por coordenar as operações e estratégias comerciais, garantindo eficiência nos processos, crescimento sustentável e resultados consistentes. Atuará na gestão da equipe de vendas, desenvolvimento de pessoas e relacionamento com clientes e parceiros, com foco em alta performance, metas e excelência no atendimento.
Responsabilidades
- Coordenar e supervisionar as atividades da equipe, garantindo desempenho e cumprimento das metas.
- Gerenciar o time, promovendo um ambiente colaborativo, motivado e orientado a resultados.
- Assegurar o cumprimento dos processos internos, políticas comerciais e diretrizes corporativas.
- Desenvolver e implementar estratégias, analisando indicadores, performance individual e coletiva.
- Realizar treinamentos e capacitações para aprimoramento técnico e comportamental da equipe.
Requisitos
- Experiência na área comercial e com gestão de equipes de vendas/Cobrança.
- Conhecimento em processos comerciais, metas e estratégias.
- Habilidade em comunicação, negociação, liderança e gestão de indicadores.
- Perfil com alta energia, empolgação, motivação, garra e atitude positiva.
- Excel intermediário/avançado e familiaridade com relatórios.
Diferenciais
- Vivência em empresas do ramo imobiliário, seguro fiança.
- Experiência com prospecção ativa e gestão de funil de vendas.
- Perfil analítico, estratégico e altamente orientado a resultados.
Escolaridade Mínima: Ensino Superior
- Seguro de Vida
- Comissões
- Ajuda de custo
- Vale-transporte
- Vale-refeição