* Salário: R$ 15.000 a R$ 30.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Vendas e Comercial
Nível: Gerente
* VAGA: COORDENADOR(A) PLANEJAMENTO COMERCIAL- FACILITIES*
- Local: Santo Amaro – São Paulo/SP
- Modelo: 100% presencial
- Salário: R$ 5.000,00 a R$ 7.000,00
- Escala 5 X 2
- REQUISITO OBRIGATÓRIO:
Experiência mínima de 2 anos comprovada na função
- Sobre a Empresa
Empresa em forte expansão no segmento de Facilities, buscando um(a) profissional com perfil estratégico e comercial para liderar equipes, garantir a excelência dos serviços e sustentar o crescimento com qualidade, organização e resultados.
- Principais Responsabilidades
- Estruturar e organizar a área comercial da empresa, apoiando sua evolução de forma consistente.
- Planejar, acompanhar e otimizar o funil de vendas, garantindo disciplina comercial e previsibilidade.
- Desenvolver e acompanhar indicadores, relatórios gerenciais, dashboards e rotinas de análise de performance.
- Apoiar a definição de metas, estratégias comerciais e planos de ação.
- Elaborar, revisar e acompanhar propostas comerciais, contratos e follow-ups com clientes e prospects.
- Conduzir reuniões comerciais, apresentações institucionais e negociações com clientes.
- Atuar na gestão da rotina administrativa do comercial, incluindo CRM, cadastro de clientes, pipeline, agenda de visitas e controles internos.
- Trabalhar em parceria com áreas técnicas e operacionais para construção de soluções aderentes às necessidades dos clientes.
- Identificar oportunidades de expansão em contas existentes e fortalecer ações de pós-venda e relacionamento.
- Representar a empresa em negociações estratégicas e, quando aplicável, em processos concorrenciais e RFPs.
- Apoiar, futuramente, a formação e desenvolvimento da equipe comercial.
- Requisitos
- Experiência mínima de 2 anos em Facilities
- Ensino superior completo.
- Experiência sólida em gestão comercial B2B.
- Vivência com estruturação de processos comerciais.
- Conhecimento em CRM, funil de vendas, propostas comerciais e indicadores de performance.
- Boa capacidade de negociação, organização, priorização e execução.
- Experiência com relatórios gerenciais e apresentações executivas.
- Conhecimento intermediário ou avançado em Excel e Power BI ou ferramentas equivalentes.
- Requisitos desejáveis
- Pós-graduação ou MBA em Vendas, Negócios ou Gestão.
- Experiência nos segmentos de facilities, serviços recorrentes, segurança eletrônica, segurança patrimonial ou outsourcing.
- Vivência com RFPs, licitações privadas ou vendas consultivas complexas.
- Experiência prévia em empresas em fase de estruturação ou crescimento acelerado.
- Diferenciais
- Pós-graduação ou especialização
- Cursos na área de Segurança e Facilities
- Conhecimento no sistema Sar2g (HK)
- Experiência em operações de médio/grande porte
- Vivência em ambientes com alta exigência de qualidade e controle
- Competências Comportamentais
- Liderança com foco em resultados
- Senso de dono e visão estratégica
- Perfil analítico e organizado
- Boa comunicação e relacionamento interpessoal
- Resiliência e equilíbrio sob pressão
- Proatividade e agilidade na resolução de problemas
- Capacidade de desenvolver e engajar equipes
- Benefícios
- Assistência Médica: Amil
- Assistência Odontológica: Porto Saúde
- Vale-refeição R$ 35,00 p/dia +R$ 151,00 fixo
- Vale-transporte
- Notebook
- Day off de aniversário.
- Convênios e descontos comerciais
- Seguro de Vida
- Total Pass
- O Que oferecemos
Ambiente de crescimento e protagonismo
Oportunidade de estruturar processos e gerar impacto real no negócio
Atuação estratégica com forte exposição à operação e clientes
- Local de Trabalho
Presencial – Santo Amaro / Zona Sul – São Paulo
- Interessados(as)
Enviar currículo via WhatsApp: (11) 93703-6620
Tipo de vaga: Tempo integral, Efetivo CLT
Local do trabalho: Presencial
Escolaridade Mínima: Ensino Superior
Habilitação para dirigir: B
