* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Outros
Nível: Gerente
Aqui, todos fazem parte!
Todas as vagas também estão disponíveis para Pessoas com Deficiência (PCDs).
Se as vagas disponíveis não atendem seu sonho atual, faça parte do nosso banco de talentos.
Assim que surgir uma oportunidade que faça sentido para você, entraremos em contato!
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Observação: Esta oportunidade também aceita candidaturas de colaboradores.
Se você é colaborador e tem interesse nessa oportunidade:
-> Atente-se aos requisitos da vaga;
-> Informe o seu gestor da sua intenção em participar do processo: Durante seu cadastro, na aba “Dados Adicionais” na pergunta "Alguém que trabalha nesta empresa indicou você para esta vaga?" marque "sim" e informe o nome completo e o e-mail corporativo de seu gestor;
-> Lembre-se de se identificar como colaborador no momento da inscrição.
Período de inscrições internas: até 18/06/2026
Analista de Gente responsável pelo processo: Mateus Santos
Responsabilidades e atribuições
• Liderar, desenvolver e orientar a equipe de Supervisores de Qualidade da região, assegurando o cumprimento das metas e a padronização das rotinas de campo.
• Gerenciar os indicadores de qualidade do leite cru captado (CCS, CPP/CBT, composição de gordura, proteína e sólidos, crioscopia, resíduos e demais parâmetros), acompanhando a evolução e propondo planos de ação para a melhoria contínua.
• Conduzir e dar sustentação aos projetos de melhoria da qualidade do leite executados nas propriedades, incluindo iniciativas em parceria com instituições como Sebrae e Senar, por intermédio da equipe de supervisores.
• Estruturar e acompanhar planos de ação junto aos produtores rurais, promovendo boas práticas agropecuárias (BPA), higiene de ordenha, controle de mastite e adequação aos parâmetros regulatórios.
• Garantir a conformidade da captação com a legislação aplicável, em especial as Instruções Normativas do Ministério da Agricultura e Pecuária (MAPA), atuando na interlocução com órgãos de defesa sanitária e demais entidades governamentais.
• Manter relacionamento técnico e colaborativo com pares e líderes de outras áreas (Compras/Captação, Industrial, Logística e Fomento), assegurando alinhamento entre qualidade, volume e estratégia regional.
• Utilizar e assegurar o uso adequado dos sistemas e ferramentas corporativas de qualidade, captação e precificação na gestão da rotina e na tomada de decisão.
• Analisar resultados, elaborar relatórios gerenciais e reportar à liderança a evolução dos indicadores e o andamento dos projetos sob sua responsabilidade.
• Promover a cultura de qualidade e segurança de alimentos, disseminando padrões, capacitando a equipe e reforçando o compromisso da companhia com a qualidade da matéria-prima.
Requisitos e qualificações
Obrigatórios
• Mínimo de 5 meses na função atual (para inscrições internas de colaboradores da Piracanjuba);
• Formação superior completa em Medicina Veterinária, Zootecnia, Engenharia Agronômica ou áreas correlatas.
• Experiência consolidada em qualidade do leite, captação leiteira ou áreas correlatas do segmento de laticínios e alimentos.
• Vivência em gestão de equipes ou em condução de projetos e processos relacionados à qualidade, com perfil de liderança e articulação.
• Conhecimento dos parâmetros e indicadores de qualidade do leite cru (CCS, CPP/CBT, composição e demais análises) e dos fatores que impactam esses resultados no campo.
• Conhecimento da legislação aplicável à qualidade e captação do leite, com destaque para as Instruções Normativas do MAPA.
• Disponibilidade para residir e atuar em Três Rios/RJ, com disponibilidade para viagens e atuação em campo junto aos produtores e às unidades da região.
• Habilitação categoria B e disponibilidade para conduzir veículo nas rotinas de campo.
Diferenciais
• Vivência na condução de projetos de fomento e melhoria da qualidade do leite em parceria com Sebrae, Senar ou instituições similares.
• Conhecimento de sistemas de gestão da qualidade, captação e precificação utilizados no segmento leiteiro.
• Vivência em relacionamento institucional com órgãos de defesa sanitária e entidades reguladoras.
Informações adicionais
O que oferecemos?
- Vale Transporte;
- Vale Alimentação;
- Refeição na Empresa (Fábrica);
- Plano de Saúde;
- Plano Odontológico;
- Seguro de Vida;
- Cartão de Natal;
- Bolsa de Estudos;
- Consultas Psicológicas Gratuitas (Wellz);
- Wellhub (antigo Gympass);
- PLR - Participação nos Lucros e Resultados.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Avaliação - Gente e Gestão
- Etapa 3: Avaliação - Gestão da Área
- Etapa 4: Contratação
CUIDADO QUE ALIMENTA A VIDA!
Nascemos no interior de Goiás e, de pouquinho em pouquinho, ganhamos espaço na vida das famílias brasileiras.
Desde 1955, conquistamos o respeito de todos fazendo sempre o melhor para as pessoas, parceiros e planeta!
Somos apaixonados por:
- nutrir as relações com quem está ao nosso lado;
- fazer acontecer e
- colocar na mesa de tantas famílias os melhores alimentos.
Hoje, somos uma das maiores indústrias de Alimentos e Bebidas do país, assim, formamos um grupo que reúne quase 4 mil colaboradores. Seguimos evoluindo e expandindo para inovar em nossosprodutos e marcas, além de criar o futuro da alimentação e cuidar de cada geração.