* Salário: R$ 18.000 a R$ 30.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Gerente
QUEM SOMOS:
Somos uma empresa internacional de inteligência, marketing e vendas presente em mais de 80 países, com mais de 1.000 escritórios ao redor do mundo. Já ajudamos mais de 100 mil empresas a crescerem com o marketing digital e conquistamos mais de 145 prêmios internacionais, inclusive de Melhor Agência Global por dois anos seguidos. Nossa unidade é uma das mais estratégicas e premiadas do mundo.
Somos movidos por construir resultados incríveis para nossos clientes. Nossa cultura é o que nos sustenta. Por isso, escolhemos cada pessoa com muito critério. Nossos especialistas carregam a confiança da WSI diante dos nossos clientes. Se você é alguém que busca crescimento constante, age com maturidade e entende a importância de ser visto como imprescindível para o cliente, essa vaga é para você.
ATIVIDADES:
Garantir a consistência, relevância e alinhamento da comunicação institucional — interna e externa — ao posicionamento estratégico da marca, fortalecendo a reputação, a cultura organizacional e a percepção de valor da empresa junto aos seu ecossistema de relacionamento.
Atuar como elo entre estratégia e execução, desdobrando diretrizes institucionais em narrativas, ações e iniciativas de comunicação que assegurem coerência de mensagem, engajamento dos públicos e impacto mensurável na imagem e posicionamento da empresa no mercado.
- Planejar e executar a estratégia de comunicação institucional da empresa;
- Garantir consistência de linguagem, tom de voz e posicionamento em todos os canais;
- Gerenciar a comunicação interna, fortalecendo cultura, engajamento e alinhamento estratégico;
- Estruturar e acompanhar ações de comunicação externa (branding, PR, redes institucionais, eventos, etc.);
- Atuar na construção e proteção da reputação da marca;
- Desenvolver e revisar conteúdos institucionais (apresentações, comunicados, materiais institucionais);
- Coordenar campanhas institucionais e iniciativas de marca empregadora;
- Garantir governança e padronização da comunicação (guidelines, processos e boas práticas);
- Apoiar lideranças na comunicação estratégica com times e stakeholders;
- Gerenciar fornecedores e parceiros (agências, assessoria de imprensa, etc.);
- Monitorar tendências e oportunidades de comunicação e posicionamento;