DESENVOLVEDOR FULL STACK PL

Quem somos

Criada em 2012, a Farmarcas é um agrupamento que conecta redes de drogarias associativistas em todo o Brasil. Nosso papel é oferecer soluções estratégicas, ferramentas inovadoras e suporte especializado para apoiar o desenvolvimento de empreendedores do setor.

Nosso objetivo é transformar sonhos em realidade, melhorando a vida de centenas de empresários independentes e de seus milhares de colaboradores em mais de 1.700 farmácias espalhadas de norte a sul do país.

Atualmente, reunimos 11 redes de drogarias associativistas e seguimos escrevendo as melhores histórias do associativismo farmacêutico brasileiro.

Estamos à procura de um(a) Desenvolvedor Full Stack PL:

Procuramos profissionais que queiram trabalhar em uma empresa repleta de desafios, novidades e muito aprendizado! O seu desafio será de atuar no desenvolvimento e evolução de soluções de software eficientes, seguras e escaláveis, contribuindo ativamente para a qualidade do código e para a sustentabilidade das aplicações.

O que você vai fazer:

• Desenvolver e evoluir softwares por meio da escrita de código limpo, organizado e eficiente, utilizando diferentes linguagens de programação e boas práticas de desenvolvimento.
• Contribuir para a implementação de arquiteturas de software já definidas, apoiando na manutenção da consistência do código, escalabilidade das aplicações e atendimento aos requisitos funcionais e não funcionais.
• Identificar riscos técnicos, pontos de melhoria e oportunidades de otimização nas soluções desenvolvidas, por meio da análise de funcionalidades e do código fonte, garantindo desempenho e disponibilidade dos sistemas.
• Atuar de forma colaborativa com gerentes de projeto, times técnicos e stakeholders, participando de discussões sobre soluções, prazos, prioridades e riscos, contribuindo para entregas alinhadas às necessidades do negócio.
• Apoiar a elaboração e manutenção da documentação técnica, utilizando as ferramentas adotadas pela empresa, promovendo o compartilhamento de conhecimento e a continuidade das soluções.

Para este desafio é necessário:

• Graduação completa em Análise e Desenvolvimento de Sistemas, Ciência da Computação, Engenharia de Software, Sistemas de Informação ou cursos correlatos.
• Possuir um entendimento sólido dos aspectos técnicos do desenvolvimento de software;
• Vivência em demandas que possuem ciclo de desenvolvimento de software;
• Experiência em linguagens de programação tais como: NodeJs(TypeScript) ou .NET;
• Armazenamento de dados em MySQL (ou outros bancos relacionais);
• Bando de dados não relacional MongoDB.
• Qualidade de código: Clean Code + SOLID;

Diferenciais para o cargo:

• Experiência ou familiaridade com serviços em nuvem (AWS),
• Vivência em metodologias ágeis;
• Conhecimento em processamento de jobs de alto desempenho e comunicação assíncrona entre serviços, utilizando soluções de mensageria e filas como Beanstalk, RabbitMQ, Kafka ou tecnologias equivalentes.

Modelo de Trabalho: Presencial no escritório em São Paulo/SP, próximo à estação de metrô Santa Cruz (linha azul).

Benefícios que fazem a diferença para você!

Bem-estar e Saúde:

Convênio médico e odontológico (Omint) com inclusão de dependentes (filhos), seguro de vida, plataforma Starbem (saúde mental), ginástica laboral, parceria com o SESC e Total Pass (opcional, com desconto mínimo de R$ 39,99 na folha).

Vale-mobilidade e Alimentação:

Vale-mobilidade ou vale-transporte (não temos estacionamento), vale-refeição de R$ 49,31/dia e vale-alimentação de R$ 349,00, ambos no cartão flexível IFood.

Educação e Desenvolvimento:

Bolsa de estudos de até 60% (a partir de janeiro), bolsa de idiomas e universidade corporativa.

Cultura e Conhecimento:

Biblioteca interna disponível para os colaboradores, incentivando o aprendizado contínuo, desenvolvimento pessoal e momentos de leitura no dia a dia.

Reconhecimento e Premiações:

Vale-aniversário de R$ 400,00, day off de aniversário, 4 premiações anuais (a cada 3 meses) de 75% do salário* e horários reduzidos das 8h às 17h.

Família e Inclusão:

Licença maternidade estendida (180 dias), licença paternidade estendida (21 dias) e auxílio-creche para crianças de até 10 anos.

Segurança Financeira:

Previdência privada.

Momentos que Adoçam o Dia:

Máquina de chocolate com consumo liberado: chocolate à vontade, todos os dias e sem custo.

Ambiente de Trabalho:

Espaços descontraídos com sala de jogos, vídeo game, sala de descanso, cadeira de massagem, mesa de pebolim, pingue-pongue e bilhar, além de copa com café da manhã e frutas disponíveis.

• 
  Todos os benefícios, exceto o Total Pass, não possuem desconto em folha de pagamento.

Criada em 2012, a Farmarcas é um agrupamento que conecta redes de drogarias associativistas em todo o Brasil. Nosso papel é oferecer soluções estratégicas, ferramentas inovadoras e suporte especializado para apoiar o desenvolvimento de empreendedores do setor.

Nosso objetivo é transformar sonhos em realidade, melhorando a vida de centenas de empresários independentes e de seus milhares de colaboradores em mais de 1.700 farmácias espalhadas de norte a sul do país.

Atualmente, reunimos 11 redes de drogarias associativistas e seguimos escrevendo as melhores histórias do associativismo farmacêutico brasileiro.