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Desenvolvedor Sênior Salesforce

CLT (Efetivo)Presencial (Local)São Paulo-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

Salário: R$ 11.000 a R$ 20.000 por mês

Área: Tecnologia da Informação

Nível: Senior

No seu dia a dia:
  • Atuar como desenvolvedor sênior, sendo responsável por implementar soluções complexas e de alto impacto na plataforma.
  • Definir soluções técnicas e apoiar o desenho de arquitetura junto ao time.
  • Suportar tecnicamente outros desenvolvedores, contribuindo para a priorização e clareza do backlog.
  • Conduzir revisões de código (code review) com profundidade técnica e postura colaborativa.
  • Apoiar decisões estruturantes de engenharia, garantindo padrões, governança e boas práticas.
  • Investigar incidentes críticos em profundidade, propor correções estruturais e assegurar a estabilidade do ambiente.
Esperamos de você:
  • Superior completo em Engenharia, Ciência da Computação, Sistemas de Informação ou áreas correlatas.
  • Domínio avançado de Apex (código limpo, desacoplado e otimizado para governor limits).
  • Forte experiência com LWC e construção de componentes reutilizáveis e performáticos.
  • Vivência com integrações complexas: microsserviços, REST/SOAP, Platform Events, autenticação e segurança.
  • Conhecimento profundo de arquitetura Salesforce: modelagem, segurança, permissão, compartilhamento e governança.
  • Experiência sólida com Flows e boas práticas de automação declarativa.
  • Vivência com Sales Cloud e Service Cloud.
  • Domínio de DevOps: Git, versionamento, pipelines, estratégias de branching e governança de metadados.
  • Capacidade de revisar código, orientar desenvolvedores e garantir padrões técnicos.
  • Experiência com FFLIB
IA/Automação Inteligente (desejável):
  • Uso prático de ferramentas de IA no dia a dia (copilots, Amazon Q, Agentforce).
  • Automação de validações, otimização de processos, troubleshooting e análise de logs usando IA.
  • Experiência ou interesse em implantar soluções de atendimento com IA, incluindo triagem inteligente, suporte contextual, automações de resposta e copilots operacionais
Benefícios:
  • Participação nos Lucros e Resultados (PLR);
  • Auxílio Alimentação e Refeição;
  • Plano Médico;
  • Plano Odontológico;
  • Auxílio Creche/Babá;
  • Vale Transporte;
  • WellHub;
  • TotalPass;
  • Programa de Apoio Pessoal (EAP);
  • Planos por adesão como Previdência Privada e Seguro de Vida;
  • Desconto em Farmácia;
  • Programa de Nutrição;
  • Programa de Gestantes;
  • Licença Maternidade e Paternidade Estendida – empresa Cidadã.

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