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Digitador (a)

Pessoa JurídicaPresencial (Local)Dourados-MSEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Junior

Estamos com uma oportunidade para Vaga para Setor Comercial, auxiliar Administrativo.!

Acreditamos que são as pessoas que fazem tudo acontecer, se você é um profissional com iniciativa, atento e dinâmico venha trabalhar conosco.

Responsabilidades e atribuições

Responsabilidades:

  • Realizar rotinas administrativas de apoio ao setor de produção.
  • Inserir os projetos repassados pelas consultoras no sistema Pegasus.
  • Anotar o número do movimento e garantir que todas as informações sejam registradas corretamente.
  • Retornar as informações para a consultora responsável, permitindo que ela ajuste os valores a serem pagos pelos clientes.

Requisitos e qualificações

Requisitos e Qualificações:


Requisitos:

  • Ensino Médio Completo (Desejável Ensino Superior em Administração ou áreas afins).
  • Experiência em rotinas administrativas: Preferencialmente em setores que envolvem apoio à produção ou gestão de projetos.
  • Habilidade com Digitação: Necessária para o manuseio de documentos, relatórios e sistemas internos de gestão.
  • Conhecimento no sistema Pegasus (desejável, mas não obrigatório – oferecemos treinamento).
  • Habilidade com Pacote Office: Especialmente Excel, para organização de dados e relatórios.
  • Organização e atenção aos detalhes: Capacidade de realizar registros precisos e acompanhar prazos de forma eficaz.
  • Boa comunicação: Interação constante com consultoras e outros departamentos.



Qualificações Desejáveis:

  • Experiência Prévia em Vidraçaria: Experiência prática no setor de vidros é considerada um diferencial valioso, pois facilita o aprendizado e a adaptação ao trabalho.
  • Conhecimento em Projetos: Compreensão de como realizar medições, especificações e execução de projetos de vidros é um diferencial importante.
  • Sistemas de Gestão de Projetos: Conhecimento básico de ferramentas digitais (por exemplo, Microsoft Excel, softwares)
  • Habilidades de Comunicação: Capacidade de se comunicar claramente com clientes, colegas de trabalho e fornecedores.
  • Atenção aos Detalhes: Fundamental para garantir a precisão nas medições e cortes, e para o cumprimento de especificações técnicas em projetos de vidros.

Informações adicionais

Nossos Benefícios:

  • Plano de Saúde e Plano Odontológico
  • Cartão Alimentação e Refeição: Cartão Multi, aceito em diversos estabelecimentos, proporcionando flexibilidade para suas refeições.
  • Convênios com Academias: Descontos especiais para incentivar a prática de atividades físicas.
  • Convênio com Farmácias: Descontos em medicamentos e produtos de farmácia.
  • Programas de Treinamento e Capacitação: Oportunidades para o seu desenvolvimento profissional contínuo.
  • Descontos em Universidades Privadas de Ensino Superior e Escolas de Idiomas: Descontos exclusivos para nossos colaboradores em cursos de graduação e idiomas.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista com o RH
  3. Etapa 3: Entrevista com o Gestor
  4. Etapa 4: Contratação

Quem Somos?

O grupo é formado por um conjunto de empresas que oferece soluções para o mercado de construção civil, arquitetura e decoração. Com quase três décadas de atuação no setor vidreiro, é referência em processamento de vidro e alumínio no Mato Grosso do Sul e está presente em várias regiões do Brasil e na América Latina como fornecedor de chapas de vidro.

Atualmente, o time conta com mais de 200 colaboradores distribuídos nas áreas comercial, marketing, administração, produção e logística, todos comprometidos em proporcionar a melhor experiência aos clientes e parceiros.

Os princípios básicos da organização são o investimento em qualidade, inovação tecnológica, sustentabilidade e, principalmente, a valorização do capital humano. Acredita-se que são as pessoas que fazem tudo acontecer; por isso, o investimento na qualificação da equipe e o cuidado com o bem-estar de todos estão entre os pilares da gestão.


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