Diretor Regional de Operações

• Traduzir missão, visão e objetivos em planos de ação claros.

• Inspirar e engajar equipes para alcançar metas estratégicas.

• Desenvolver líderes e talentos, promovendo colaboração e responsabilidade.

• Garantir que líderes regionais possuam visão orientada a dados e indicadores operacionais para decisões rápidas e assertivas.

• Garantir eficiência, produtividade e qualidade na operação.

• Monitorar KPIs e tomar decisões baseadas em dados.

• Implementar inovação e melhoria contínua em processos e serviços.

• Analisar continuamente indicadores de ocupação e taxa de utilização das unidades, criando estratégias de redistribuição e otimização da capacidade instalada.

• Estabelecer metas claras, acompanhar resultados e fornecer feedback estruturado.

• Criar ambiente de alto desempenho, aprendizado e engajamento.

• Construir relações interpessoais positivas e colaborativas.

• Desenvolver competências de gestão de demanda nas equipes, assegurando equilíbrio entre qualidade assistencial e ocupação ideal.

• Gerir orçamentos e indicadores de P&L para orientar decisões estratégicas sustentáveis.

• Equilibrar qualidade assistencial com eficiência e rentabilidade no P&L.

• Apoiar decisões críticas com base em dados financeiros, operacionais e impacto no P&L.

• Integrar métricas de ocupação e receita por unidade como KPIs-chave do P&L.

• Garantir conformidade com normas, legislações e políticas internas.

• Manter foco na experiência, segurança e satisfação do paciente.

• Assegurar rigor e padrões de qualidade e segurança.

• Estabelecer comunicação clara e relações de confiança.

• Representar a organização em negociações locais/regionais.

• Desenvolver e manter parcerias com órgãos reguladores, operadoras e stakeholders.

• Estabelecer acordos estratégicos com parceiros e operadoras para e otimização da ocupação regional.

• Ensino Superior Completo em Administração Hospitalar, Administração de Empresas, Economia, cursos dentro da área de saúde.
• Desejável especialização ou MBA em Gestão Hospitalar ou áreas afins.
• Ampla experiência executiva em operações, liderança de múltiplas unidades/regiões e gestão de P&L robusto.
• Mobilidade para deslocamento para cidade de São Paulo e Grande SP.

Local de trabalho: São Paulo/ SP

🚩 Mais inclusão: Vaga elegível para pessoas com deficiência.

A DaVita é uma empresa de saúde que oferece serviços de diálise de alta qualidade em todo o Brasil. Chegamos ao Brasil em 2015 e no ano seguinte estávamos com 7 operações. Nossa estratégia de crescimento contínuo e dinâmico conta atualmente com mais de 100 operações.

Estamos presentes em 17 estados, atendendo mais de 20 mil pacientes com um time de mais de 6 mil colegas. No mundo, estamos presentes em 12 países, cuidando de mais de 200 mil pacientes renais em mais de 3 mil centros de diálise.

Atuamos em operações hospitalares e com clínicas para pacientes crônicos, além de um centro de acesso vascular. Prezamos pela Trilogia do Cuidado, pilar que guia a melhoria contínua na vida dos nossos pacientes, dos nossos colegas e do nosso mundo.

Nossos valores refletem o jeito DaVita de ser e imprimem em nosso dia a dia o comprometimento constante com excelência em servir, integridade, trabalho em equipe, aprimoramento contínuo, realização pessoal e diversão.